单位已做贡献的积累所给予的经济补偿，其数额一般与劳动者在本单位的工资和工龄挂钩；二是伤病补贴，主要是对因患病或者非因工负伤而解除劳动合同的劳动者 ，即单位在与此类劳动者解除劳动合同时，仍应按单位工资改革和社会保险制度建立前的工龄给予法定的经济补偿，以弥补单位以前应支付给个人的失业等社会保险方面的费用。 ...
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领导成员的选拔任用均适用的《党政领导干部选拔任用工作条例》规定：提拔担任党政领导职务的，应当具备下列资格：（一）提拔县（处）级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历；（二）提拔县（处）以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上基层职位任职的经历；（三）提拔县（处）级以上领导职务，由 ...
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大爷大妈留下录音遗嘱 隋大爷与李大妈系夫妻关系，二人共有子女四人。1991年单位房改，二人使用工龄优惠政策购买了隋大爷承租的公房一套，并登记在隋大爷名下。2002年，隋大爷去世，去世前未 ...
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住房而获得的部分产权，该部分产权应认定为夫妻共同财产，可以在综合考虑房产来源、工龄折算等因素，并征求原产权单位意见确定产权单位权利比例后，予以公平分割。5. 约定 ...
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不应当认定遗嘱人未保留缺乏帮动能力又没有生活来源的继承人的遗产份额。 15.房改房 不同于普通商品房，其房屋价格不是单纯的市场价格。夫妻一方使用已故配偶工龄优惠购买的房改房，考虑到从承租权转化为所有权之间的承继性，应将此类房改房认定为夫妻共同财产。 16.根据《中华人民共和国涉外民事关系法律适用法》 ...
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因企业经营困难破产重组，部分员工的工作岗位被取消，公司没有裁员而是将员工调到其他岗位，员工可以拒绝调岗吗？公司解雇拒绝调岗的员工是否违法？工作26年工龄赔偿有多少？ 违法解除劳动合同，经济补偿案例： 1993年，20岁的金某入职天津某集团，工作岗位为高线厂天车司机，与公司签订了无固定期限劳动合同。 ...
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因企业经营困难破产重组，部分员工的工作岗位被取消，公司没有裁员而是将员工调到其他岗位，员工可以拒绝调岗吗？公司解雇拒绝调岗的员工是否违法？工作26年工龄赔偿有多少？ 违法解除劳动合同，经济补偿案例： 1993年，20岁的金某入职天津某集团，工作岗位为高线厂天车司机，与公司签订了无固定期限劳动合同。 ...
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标准价购买公房的分割 婚姻关系存续期间以夫妻共同财产出资以标准价购买公有住房而获得的部分产权， 该部分产权应认定为夫妻共同财产，可以在综合考虑房产来源、工龄折算等因素，并征求原产权单位意见确定产权单位权利比例后，予以公平分割。 五、约定服务条件房产的分割 夫妻一方在婚后通过与用人单位约定服务条件取得 ...
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淡薄, 在经营、用工等方面存在踩线、抓法律漏洞等行为。此外, 还需进一步提高劳动者, 尤其是一些工龄较长、年纪较大、学历较低的劳动者的法律意识, 引导他们采取合法手段维护自身权益。这就 ...
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关系, 从何时开始存在劳动关系对于劳动者发生争议后是否可向所属人事仲裁提出相关申请, 以及劳动者的工龄计算、劳动者被解雇后的补偿金或赔偿金的计算等均有着重大意义。 三、劳动关系建立与 ...
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