劳动报酬应当符合前款规定。” 三、将第六十六条修改为：“劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性 合同和劳务派遣协议继续履行至期限届满，但是劳动合同和劳务派遣协议的内容不符合本决定关于按照同工同酬原则实行相同的劳动报酬分配办法的规定的，应当依照本决定 ...
//www.110.com/ziliao/article-496172.html -了解详情
劳动报酬应当符合前款规定。 三、将第六十六条修改为：劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性 劳动合同和劳务派遣协议继续履行至期限届满，但是劳动合同和劳务派遣协议的内容不符合本决定关于按照同工同酬原则实行相同的劳动报酬分配办法的规定的，应当依照本决定 ...
//www.110.com/ziliao/article-465315.html -了解详情
劳动报酬应当符合前款规定。” 三、将第六十六条修改为：“劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性 合同和劳务派遣协议继续履行至期限届满，但是劳动合同和劳务派遣协议的内容不符合本决定关于按照同工同酬原则实行相同的劳动报酬分配办法的规定的，应当依照本决定 ...
//www.110.com/ziliao/article-381371.html -了解详情
劳动报酬应当符合前款规定。” 三、将第六十六条修改为：“劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性 合同和劳务派遣协议继续履行至期限届满，但是劳动合同和劳务派遣协议的内容不符合本决定关于按照同工同酬原则实行相同的劳动报酬分配办法的规定的，应当依照本决定 ...
//www.110.com/ziliao/article-356304.html -了解详情
劳动报酬应当符合前款规定。” 三、将第六十六条修改为：“劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性 合同和劳务派遣协议继续履行至期限届满，但是劳动合同和劳务派遣协议的内容不符合本决定关于按照同工同酬原则实行相同的劳动报酬分配办法的规定的，应当依照本决定 ...
//www.110.com/ziliao/article-350761.html -了解详情
的劳动报酬应当符合前款规定。三、将第六十六条修改为：劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性 劳动合同和劳务派遣协议继续履行至期限届满，但是劳动合同和劳务派遣协议的内容不符合本决定关于按照同工同酬原则实行相同的劳动报酬分配办法的规定的，应当依照本决定 ...
//www.110.com/ziliao/article-343310.html -了解详情
合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。按照《辽宁省工伤保险实施办法》的规定，一次性伤残就业补助金按照工伤职工本人月工资 由本单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资，期限一般不少于90天。本条规定生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发。 2、产假津贴 现 ...
//www.110.com/ziliao/article-288582.html -了解详情
对工程竣工结算的审查 （一）竣工结算时效，有合同约定的按约定，没有约定的可以按建设部《建筑工程施工发包与承包计价管理办法》、《建设工程价款结算暂行办法》 ，若有异议可一并提出，合同另有约定期限的除外。律师可合理提示发包人计量工程量的时间，以及不及时计量可能的后果。 4.7.5 固定价款结算的确认 固定 ...
//www.110.com/ziliao/article-579017.html -了解详情
对工程竣工结算的审查（1） 竣工结算时效，有合同约定的按约定，没有约定的可以按建设部《建筑工程施工发包与承包计价管理办法》、《建设工程价款结算暂行办法》 年检不做强制性要求，因此，提供法律服务时，不能再以未经年检为由而认定该企业无资质；(6) 其他应调查、证实的与委托事务相关的信息和事实。第129条 ...
//www.110.com/ziliao/article-497420.html -了解详情
指导制度，探索开展劳动用工、劳动合同签订行政指导，在定点医疗机构、定点零售药店、工伤医疗机构、辅助器具配置机构、康复机构等管理上，建立和完善 可以在许可的范围内与申请人签订行政合同，具体明确双方权利义务。 1.1.2.14.【地方政府规章】陕西省种畜禽管理办法（法宝引证码：CLI .11.11336） ...
//www.110.com/ziliao/article-310045.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·无固定期限劳动合同企业管...
- ·计划生育咨询
- ·成本核算办法
- ·经司法行政机关依法审核登...
- ·标准管理制度
- ·房地产案件立案和审理
- ·伤残鉴定是不是无法
- ·过了诉讼时效的房地产案件
- ·中外合资经营企业劳动管理...
- ·一审未生效的刑事判决
相关搜索