特殊岗位津贴标准 -法学论文搜索

工伤赔偿范围

不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的７０％，六级伤残为本人工资的６０％，并由 ...

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最低工资的理解

各项以后，不得低于当地最低工资标准:(一)延长工作时间工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)法律、法规和国家最低工资标准。律师释法:公司必须向蒋某支付300元的工资差额。《劳动合同法实施条例》第15条规定:“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最 ...

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浅谈公诉人职业保障

、称职的，可以按照规定晋升工资；有特殊贡献的，可以按照规定提前晋升工资。检察官享受国家规定的检察津贴、地区津贴、其他津贴以及保险和福利待遇。二、公诉人《检察官法》对检察官的职业收入问题虽作了规定，但各地经济状况不同，具体标准和经费来源并不一致，差异较大。实际上，地方检察院的经费主要来自于地方财政， ...

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同工同酬原则的困惑与反思

，其例外则仍为同工同酬。简言之，在立法意义含摄上，一次例外则为特殊，二次例外则回归一般。非全日制用工则为一次例外，而劳务派遣则为赦免试用期职工相互之间和非全日制职工相互之间的同工同酬之法律要求。 4.明确要求同一工作岗位应适用同一报酬标准，并将强化劳动定额管理和健全劳动价值衡量测定体系确立为用人单位 ...

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劳动合同法律问题研究

，必须按照合同的约定向劳动者提供适当的工作场所和劳动安全卫生条件、相关工作岗位，并按照约定的金额和支付方式按时向劳动者支付劳动报酬；对于劳动者而言，必须给本单位劳动者的劳动报酬。一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。工资是劳动者劳动收入的主要 ...

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浅议劳动合同法律问题

，必须按照合同的约定向劳动者提供适当的工作场所和劳动安全卫生条件、相关工作岗位，并按照约定的金额和支付方式按时向劳动者支付劳动报酬；对于劳动者而言，必须给本单位劳动者的劳动报酬。一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。工资是劳动者劳动收入的主要 ...

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我国女大学生就业歧视与就业难的政策环境研究——以中国中部湖北省为考察中心

毕业生，尤其应该把二次就业的女大学生包括进来。对符合贷款条件、新增就业岗位招用女大学生达到一定比例并与其签订一年以上期限劳动合同的企业纳入小额贷款体系就业将大有好处。此外，依照我省经济社会发展水平，我们建议一人生育津贴的标准可定位5000元左右（目前武汉市人均5700元）。据此次调查推算，湖北今年 ...

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职工工伤保险赔偿工伤待遇一览表

变，由原单位按月支付。2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的７０％，六级伤残为本人工资的６０％，并由用人 ...

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创业企业股票期权制度探讨（下）

股票期权；②以每年赠与一定数量的非法定股票期权来替代每年支付给外部董事的固定津贴，固定收入转变为浮动收入。国内公司对于独立董事也可以采取上述方式，在对作用。缺点在于对于不同类型的岗位的业绩评价比较困难。（3）能力按照能力来进行股票期权的赠与就是采用员工的从业能力作为赠与的标准。优点在于其符合公司设立 ...

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省级以下法制机构在政府工作中的定位及其思考

但经费并不独立，专项经费也往往被截留。二是，人头经费包括人均办公经费标准比较低。有的县市，对县委县政府四大家人均办公经费与其他部门的经费是有预算，法制办工作经费主要包括行政复议案件受理审查专项经费（有的称为行政复议办案津贴）、行政许可监督管理专项经费、行政诉讼代理专项经费、政府法制工作人员法律学习 ...

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