，按照河南省规定：支付本人16个月、14个月的一次性工伤医疗补助金和56个月、46个月的一次性伤残就业补助金。第三种况职工因工致残被鉴定为七级至十 ,其中七级12个月,八级10个月,九级8个月,十级6个月。一次性伤残就业补助金标准为6—36个月统筹地区上年度职工月平均工资,其中七级36个月,八级26 ...
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级伤残为10个月，九级伤残为8个月，十级伤残为6个月；一次性伤残就业补助金标准：七级伤残为12个月，八级伤残为10个月，九级伤残为8个月 工资低于统筹地区上年度职工月平均工资的，以统筹地区上年度职工月平均工资计算。一次性工伤医疗补助金标准为：一级伤残的24个月，二级伤残的22个月，三级伤残的20个月， ...
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，其直系亲属有权从工伤保险基金中领取丧葬补助金和供养亲属抚恤金外，还可领取一次性伤亡补助金。一次性因工伤亡补助金标准为48至60个月的统筹地区上年度 。劳动者提出解除劳动合同，或劳动合同期满终止的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 （三）工伤保险赔偿与人身损害赔偿的关系问题 1、 ...
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为每人每天50元。五、工伤职工在终止或者解除劳动关系时，其领取的一次性工伤医疗补助金具体标准为解除或者终止劳动关系时3至18个月的本市上年度职工月平均 劳动关系时的一次性伤残就业补助金。八、用人单位未参加工伤保险的，工伤职工应当享受的工伤保险待遇，由用人单位按照国家和本通知规定的项目和标准支付。九、 ...
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期需要护理的，由所在单位负责；经鉴定需要护理的，按照护理依赖程度其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 5、住院 器具，所需费用按照国家规定的标准执行 四、赔偿金额计算： 1、以成都市2009年平均工资为依据，一次性医疗补助金和就业补助金为36362.6元（16个月工资） ...
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参考，请核对后使用！ 省、市 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准 北京 ?一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算，标准为解除或者终止劳动关系时5至 统筹地区最后一次公布的人口平均预期寿命与解除或者终止劳动关系时年龄之差和统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算：五级，每满一年发给1.4 ...
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渠道按原有政策规定执行。 山西省2004年山西省人民政府令第170号一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准：五级伤残为60个月的本人工资，六级伤残为54 增加30%。跨统筹地区或者未参加养老保险的一级至四级伤残职工，本人自愿一次性结清工伤待遇后与用人单位解除劳动关系的，由本人向用人单位提出书面 ...
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按月支付伤残津贴，标准为本人受伤前工资的70%支付。3. 经工伤职工本人提出，由用人单位支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，并终结工伤保险 赔偿基数2551元14个月=35714元。2. 由用人单位按月支付伤残津贴，标准为本人受伤前工资的60%支付。3. 经工伤职工本人提出，由用人单位支付 ...
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按月支付伤残津贴，标准为本人受伤前工资的70%支付。3. 经工伤职工本人提出，由用人单位支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，并终结工伤保险 赔偿基数2551元14个月=35714元。2. 由用人单位按月支付伤残津贴，标准为本人受伤前工资的60%支付。3. 经工伤职工本人提出，由用人单位支付 ...
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用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由 劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府 ...
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