实务部门的做法,本案处理属于此种情形。第二,按特殊劳动关系处理,即退休人员与用人单位之间的争议不适用劳动法,按民事法律关系处理,双方可以就权利和义务 评析 对退休人员法律纠纷按劳动关系处理还是按劳务关系处理,两者有重大区别:按劳动关系处理,就意味着适用最低工资、工作时间、休息休假、社会保险、工伤标准、 ...
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的规定执行。企业普遍反映按死者本人标准工资待遇偏低、且不易操作。经研究现就有关救济的标准问题通知如下:一、企业职工和退休人员因病或非因工死亡后,仍 支付。三、企业在职职工丧葬补助费按规定据实在成本(费用)中列支。四、行政事业单位人员的丧葬补助费发放渠道不变。五、本通知自2009年1月1日起执行。北京市 ...
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处理决定:(1)当给予记过或者记大过处分的,按照每两年一次增加退休费的标准,降低其基本退休金。(2)当给予降级以上处分的,按照每两年一次 刑事处罚期间的生活费按照《关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函》(人函〔1999〕177号)办理。 3、退休的国家公务员在任职期间或者退休 ...
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:(一)生产奖;(二)节约奖;(三)劳动竞赛奖;(四)机关、事业单位的奖励工资;(五)其他奖金。第八条 津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动 、教练员的奖金;(二)有关劳动保险和职工福利方面的各项费用;(三)有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出;(四)劳动保护的各项支出;(五)稿费、讲课费及其 ...
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公益类、经营类等类型,事业单位工作人员实行退休养老制度,费用由国家或者单位负担,个人不缴费,养老金标准以本人工资为基数,按照工龄长短计发。 机构报送社会保险费申报表、代扣代缴明细表以及其他有关资料。在完成自行申报后,用人单位应当按申报的数额按时足额缴纳社会保险费。 社会保险费非因不可抗力等法定事由不得 ...
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户籍城镇企业职工缴纳的基本养老保险费基数缺乏有机联系,而农民工与本市户籍城镇企业退休人员计发基本养老金的办法又不同,从而不利于将来条件成熟时两者的'对接', 企业、事业单位的干部,符合条件的,都可以退休,干部退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的 ...
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公职人员、国立事业单位工作人员的工资、福利、警卫待遇由法律、自治法律规定,不能由行政法规规定。 第二条 国有企业领导人员的工资和奖金标准由法律、自治法律、 上岗或者退休。任前未担任无任期限制的国家公职者,任职期间算工龄,离任后依照劳动法享受待业或养老待遇。 第十条 由地方财政供养的公职人员的工资标准, ...
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效力。三要切实保护劳动者的人身权益。目前我国产业结构调整正处于关键阶段,最低工资标准制度、法定节假日制度、最长加班时间等制度,都具有强烈的保护劳动者人身 单位职工依照本条例的规定,缴纳失业保险费。城镇企业事业单位失业人员依照本条例的规定,享受失业保险待遇。本条所称城镇企业,是指国有企业、城镇集体企业 ...
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效力。三要切实保护劳动者的人身权益。目前我国产业结构调整正处于关键阶段,最低工资标准制度、法定节假日制度、最长加班时间等制度,都具有强烈的保护劳动者人身 单位职工依照本条例的规定,缴纳失业保险费。城镇企业事业单位失业人员依照本条例的规定,享受失业保险待遇。本条所称城镇企业,是指国有企业、城镇集体企业 ...
//www.110.com/ziliao/article-275389.html -
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效力。三要切实保护劳动者的人身权益。目前我国产业结构调整正处于关键阶段,最低工资标准制度、法定节假日制度、最长加班时间等制度,都具有强烈的保护劳动者人身 单位职工依照本条例的规定,缴纳失业保险费。城镇企业事业单位失业人员依照本条例的规定,享受失业保险待遇。本条所称城镇企业,是指国有企业、城镇集体企业 ...
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