:《经济法律大辞典》,中国财政经济出版社1992年版,第732页。)在德国,职工是指企业雇用的、为企业从事非独立活动的人员。(注:邵建东 与员工订立劳动合同或聘用合同。这种劳动关系或聘用关系应当包括所有的用工形式,即通常所说的“固定工、合同工、临时工”等。相反,有些人尽管与商业秘密权利人之间存在着密切 ...
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关于违反和解除劳动合同的经济补偿办法》,才对用人单位濒临破产进行法定整顿期间,必须裁减人员的经济补偿金作出了具体规定。 从实践的角度看,企业特别是国企破产 两大趋势和热点。 国企破产是从优化资本结构试点城市开始的。碰到的最大问题是破产企业职工安置。1986年《破产法(试行)》规定:国家通过多种途径妥善 ...
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而将其作为一次性收益在一年内征税,难免会伤及税本,不利于资源的有效配置和经济发展。故而,工业化国家税法在税务处理上原则上区分资本利得和经营收益 企业并购的暂行办法》不得不规定,被并购企业的职员,包括固定工、合同工和离退休职工,原则上由并购企业接收,而且规定被并购企业职工的所有制身份可以暂时不变。在现实 ...
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领取的失业保险金水平有所提高,但与快速发展的经济文化生活水平还存在着很大的差距,失业保险水平还相对较低。 3.失业保险管理体制不健全,缺乏有效 失业保险法》时,应对失业保险对象作进一步的补充规定,细化国家公务员参保及其失业人员享受失业保险的具体规定,把农民合同工纳入失业保险覆盖范围。 目前我国还存在着 ...
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的失业保险金水平有所提高,但与快速发展的经济文化生活水平还存在着很大的差距,失业保险水平还相对较低。 3.失业保险管理体制不健全,缺乏有效的 《失业保险法》时,应对失业保险对象作进一步的补充规定,细化国家公务员参保及其失业人员享受失业保险的具体规定,把农民合同工纳入失业保险覆盖范围。 目前我国还存在着 ...
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领取的失业保险金水平有所提高,但与快速发展的经济文化生活水平还存在着很大的差距,失业保险水平还相对较低。 3.失业保险管理体制不健全,缺乏有效 失业保险法》时,应对失业保险对象作进一步的补充规定,细化国家公务员参保及其失业人员享受失业保险的具体规定,把农民合同工纳入失业保险覆盖范围。 目前我国还存在着 ...
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,包括职员和工人、正式工和临时工、固定制下和合同制工、城镇合同制工和农民合同工、正式工和派遣工、全日制工和非全日制工等多种类型。[5] 由上可知,劳动者的 债权的主张。因之,劳动报酬应该包括工资、退休金、补助金和经济补偿等法律规定应付的款项,即用人单位应对劳动者所付之债,不包括福利。因为福利是对劳动者 ...
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,包括职员和工人、正式工和临时工、固定制下和合同制工、城镇合同制工和农民合同工、正式工和派遣工、全日制工和非全日制工等多种类型。⑸ 由上可知,劳动者的范围 债权的主张。因之,劳动报酬应该包括工资、退休金、补助金和经济补偿等法律规定应付的款项,即用人单位应对劳动者所付之债,不包括福利。因为福利是对劳动者 ...
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为了提高市场竞争能力和经济效益,.往往扬长避短。参照社会企业全员经营的理念,追求利润最大化,如利用押犯中的经济犯、职务犯、关系犯,在产品销售、优惠 ,生产利润用于扩大再生产,或支持矫正项目。公司现有工作人员300余名,除少数合同工外,都具有公务员身份,其工资由政府支付,与公司盈亏无关。{6}这样一方面 ...
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日《天府早报》(据四川省人大法制委调查,该省某些行政机关将执法与执法者自身的经济利益挂钩,把行政处罚当作创收):“山西省偏关县截罚邮车只因罚款任务没 )中,国务院曾明确指出:在行政执法队伍中,有些人员素质不高,有的以权谋私,有的甚至贪赃枉法,有的地方、部门聘用合同工、临时工从事执法工作,导致执法人员的 ...
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