保险条例》之所以将上下班途中交通事故认定为工伤的主要目的在于让受伤劳动者获得相应的工伤保险赔偿，以保护其合法权益。随着机动车交强险的出现，辅之以 不大 现行法规对职工上下班途中机动车伤害认定为工伤的规定过于原则，以及现实生活中人员流动性、住所隐私性及交通工具多样化等原因，使得实践中工伤认定争议较多。 ...
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的要求。6.职工。职工是公司的劳动者，也是公司人力资本的所有人。从严格意义上讲，公司经理也属于劳动者的范畴。只不过由于经理人员在身份上具有双重性， 公司治理机制难以沿其治理目标-股东利益最大化的方向前进。股东股权的实现最终要取决于他是否获得对公司的控制权上，而对公司的控制权又主要表现为对公司的监督权和 ...
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的解决方式被推出，并成为世界社会保障制度改革的趋势。退休年龄是否应该延迟，作为基本养老保险领域重要的课题之一，目前已成为我国学术界讨论的热点话题。 一 能否就业与企业用人条件和劳动者自身就业能力有关，就业机会不是完全靠制度安排和他人给予，我国目前存在的退休人员返聘、众多待业青年生活无着落的落差现象恰恰 ...
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主体。如政府有义务为劳动者创造就业机会、提供社会保障体系等。从广义上说，经济行政机关向企业提供的信息和社会服务，实质上也是一种给付，只不过与 的环节，其是否具有较强的公信力、独立性和公正性，直接关系到我国加入WTO后的中国证券市场的兴衰成败。因此，应当完善相关立法，以强化中介机构及其从业人员的职业操守 ...
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主体。如政府有义务为劳动者创造就业机会、提供社会保障体系等。从广义上说，经济行政机关向企业提供的信息和社会服务，实质上也是一种给付，只不过与 的环节，其是否具有较强的公信力、独立性和公正性，直接关系到我国加入WTO后的中国证券市场的兴衰成败。因此，应当完善相关立法，以强化中介机构及其从业人员的职业操守 ...
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拥有强大经济实力，消费者与其相比，在交换关系中明显处于弱者的地位。在科学技术、营销手段日新月异的情况下，消费者对商品缺乏足够的了解，缺少有关商品的可靠信息， 建议书，使之成为劳工争取权益的重要措施和手段。在签订劳动合同时，单个劳动者因是弱者而不足以同资方抗衡，这样就难免违心地接受资方的不合理条件，由 ...
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，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时。 实践中，一些企业通过与营销 5、中国证监会或全国股份转让系统公司认定的其他情形。 二十、中国籍自然人是否可以成为中外合资企业的股东 境内自然人可以通过继承取得外商投资企业股权，成为外商投资 ...
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现在，以上条款均已删去。这就与国际相关规则接上轨了。 还有一点是保险的问题。中国的保险市场已逐步开放。《中外合资经营企业法》原第八条第四款规定： 相一致，也与《保险法》的有关规定衔接起来了。 （三）关于劳动关系 为了保护劳动者的合法权益，协调劳动关系，中国制定了《劳动法》。境内投资企业中存在的劳资关系 ...
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现在，以上条款均已删去。这就与国际相关规则接上轨了。还有一点是保险的问题。中国的保险市场已逐步开放。《中外合资经营企业法》原第八条第四款规定：“ 规定相一致，也与《保险法》的有关规定衔接起来了。（三）关于劳动关系为了保护劳动者的合法权益，协调劳动关系，中国制定了《劳动法》。境内投资企业中存在的劳资关系 ...
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的外部环节。 此外，对于内部因素，如果从主体而言，目标公司由股东、管理人员、劳动者等人员组成，股权价值也与这些组成主体相关，该类主体所实施的不当行为可能会 的，质权人取得相对应的权利。 当然，在股权质押协议中，是否采取第一套还是第二套方案，或者是两套方案同时使用，以及股权价值确定方式、预警线和补救线的 ...
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