,关于人的整合问题。劳动关系如何处理。针对实务操作中可能遇到的一些问题,提出一些解决方案。 【关键词】股权收购;劳动关系 【写作年份】2011年 【正文】 切断无疑是一个较好的选择。 一、员工自行辞职 原企业对员工情况比较了解,易于与员工沟通。由原企业鼓励员工填写辞职申请,与此同时,由原企业给予员工 ...
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,都无法得到经济补偿。因此,一旦要离职,就务必做好充分的准备。第三、公司主动辞退员工。一般而言,这种情况在目前的实践中越来越少出现,因为劳动合同法实施后,单位 的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。第五、如果公司有 ...
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袁元递交了辞职申请。随后经IBM公司主动提议,转成了病假。当病情有所好转时,袁元两次拿着“建议边工作边治疗”的上海市精神卫生中心医疗鉴定要求工作, 元则认为,在自己提出辞职申请后,双方通过电子邮件沟通已撤回辞职行为,辞职并未生效,申诉双方之后仍在继续履行劳动合同。因此,IBM公司解除劳动合同通知是违法 ...
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和地点; 6. 会务常设联系人姓名,电话号码。 某些特殊议题,经股东会决议,可以要求召集人提供相应资料或者证据。 第44条【出席会议】股东可以亲自出席股东大会, 受到合理的限制。 第84条 【离职义务】董事提出辞职或者任期届满,其对公司和股东负有的义务在其辞职报告尚未生效或者生效后的合理期间内,以及 ...
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某存在工作分歧,通过电子邮件向王亮提出辞职:很高兴有这么一段短暂的合作经历,由于我和公司在发展等方面存在分歧,所以我申请离职,请批准。王某回复: 发生争议,经仲裁前置后李某起诉到法院要求公司支付2014年按比例折算的年终奖61,569.86元。 公司提交员工手册抗辩,员工手册第5.6条年终奖发放是这样 ...
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所持股份由企业收购”。三、2006年6月3日,宋文军提出辞职,并申请退出其所持有的公司的2万元股份。2006年8月28日,宋文军经公司法定 的股东资格。六、本案西安碑林法院一审、西安中院二审,陕西高院再审,均判决驳回宋文军要求确认大华公司股东资格的诉讼请求。裁判要点首先,有限公司初始章程系公司设立时 ...
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怎么补偿?如果工作期间,公司没有给你缴纳社保,被辞退。你可以去劳动监察申请劳动仲裁,要求单位补缴。14、被辞退,能否领取失业保险金?员工被辞退社保里的失业 试图寻求同情和支持。因为,只是徒劳,平添烦恼,不如微笑地和你的同事告别。提出离职之后,找好交接人,做好工作交接,并发出条理清晰的交接文件。因为, ...
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怎么补偿? 如果工作期间,公司没有给你缴纳社保,被辞退。你可以去劳动监察申请劳动仲裁,要求单位补缴。 14、被辞退,能否领取失业保险金? 员工被辞退社保里的 试图寻求同情和支持。因为,只是徒劳,平添烦恼,不如微笑地和你的同事告别。提出离职之后,找好交接人,做好工作交接,并发出条理清晰的交接文件。因为, ...
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委员会(以下简称石景山区仲裁委)作出的关于不支持摩某尔公司要求张某未按劳动合同约定辞职赔偿的裁决不服,确认张某联合本部门员工跳槽属恶性行为;2、要求张某 ,向中院提起上诉,请求二审法院撤销一审判决,改判张某向摩某尔公司支付未提前30日提出离职申请的罚金8000元。其上诉理由是:张某于2013年4月2日 ...
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谢先生被派往法国出差,回国后他提出书面辞职申请。他认为,自己入职以来工作一直很尽力,但是仍然没有任何建树和突破,与公司领导的期望有较大差距,另外, 设备公司没有发放其2006年2月份的工资。谢先生和该公司均向劳动仲裁部门提请仲裁:某公司要求谢先生支付其提前离开岗位的赔偿金3000元、服务期未满的违约金 ...
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