个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。”第三十六条第二款：“职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项 发生的收入丧失或剧降风险。而且工伤保险待遇的享受不受缴费年限限制，工伤保险基金作为一种消费性的社会后备基金，理应为工伤劳动者解除后顾之忧。 用人单位及其职工履行 ...
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于履行其行政监察职责，而由劳动者个人来承担不利利益的后果，这是不公平的。因此，不管用人单位是否为职工缴纳工伤保险费，受伤职工都有权享受工伤 城镇居民社会养老保险制度和基本医疗保险制度，公务员和参照公务员法管理的工作人员的养老保险制度，社会保险费统一征收办法，社会保险信息系统的建立和保护、社会保险基金的 ...
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国务院颁布了《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》 (法规性文件)，要求城镇所有 用人单位及其职工都要参加基本医疗保险，基本医疗保险费由用人单位和职工双方共同负担 的，其内容与1999年1月国务院颁布的《失业保险条例》有许多抵触之处，其中最大的抵触是《深圳经济特区失业保险条例j》规定的享受失业保险 ...
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国务院颁布了《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》 （法规性文件），要求城镇所有 用人单位及其职工都要参加基本医疗保险，基本医疗保险费由用人单位和职工双方共同 的，其内容与1999年1月国务院颁布的《失业保险条例》有许多抵触之处，其中最大的抵触是《深圳经济特区失业保险条例j》规定的享受失业保险待遇 ...
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》第52条规定：企业违反本规定，不按期缴纳、拒缴、漏缴或者少缴基本养老保险费的，由社会保险经办机构限期催缴，并从逾期之日起，按日加收欠缴金额 死、伤、残、及失业等危险事故时，提供保险给付，以保障其最低收入安全及基本医疗照顾为目的的一种社会福利措施。[④]从发展历史来看，社会保险制度具有保障国民生存权的 ...
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；还有人指出，根据《教师法》的规定，教师的医疗同当地国家公务员享受同等的待遇，教师退休或者退职后，享受国家规定的退休或者退职待遇。 我们分析， 必然使社会保险费的缴纳有经常性的间断，建议立法明确社会保险缴费间断的情况下，社会保险关系如何接续。由于求学、失业、出国等造成就业中断而出现缴纳基本养老保险费用 ...
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。视同工伤实际上并不是工伤，由于与履行工作职责有关，为了更好地保护职工权利，将其作为准工伤对待，也就是视同工伤。因此《条例》规定，职工有前款第（一） 和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。（2）五级、六级伤残的待遇职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：第一，一次性伤残补助金。从 ...
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，任何具有Z村村民合法身份（一般来说是具有Z村户籍）的个人都有权向村集体经济组织要求保障其基本的生存和生活。即一方面在达到一定年龄后，要求村 经办机构为征地劳动力一次性缴纳１５年的城镇职工社会基本养老、医疗保险费，以确保征地劳动力在达到法定退休年龄时享受相应的基本养老待遇和医疗保障。征地劳动力落实基本 ...
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草案）对社会保险费的征缴、保障和监督在一些章节作了基本的规定，如第4条规定：中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费；个人依法享受社会保险待遇。该 体面性，既不是保证被保障人高水平的生活，也不是保证其最低水平的生活，而是为了保障其基本的生活、医疗和生育护理。 [11]德国称当代人为上一代人 ...
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承办工伤保险事务。 第四条 用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的基数，按照本单位缴纳基本医疗保险费的基数确定。 第五条 工伤保险费 符合《条例》第三十六条、第三十七条规定享受相关待遇的，按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别，计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗 ...
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