（包括在立法严格规制下重新允许合法传销行为）。行政机关制定的范本合同，仅具有对当事人的建议作用，不应当具有法律约束力，不应当仅仅由于当事人未采用范本 限制经营、特许经营以及法律、行政法规禁止经营规定的除外。因此，只要商事主体与他人签订的商事合同不具备法定的无效事由，没有违反国家限制经营、特许经营以及 ...
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（包括在立法严格规制下重新允许合法传销行为）。行政机关制定的范本合同，仅具有对当事人的建议作用，不应当具有法律约束力，不应当仅仅由于当事人未采用范本 限制经营、特许经营以及法律、行政法规禁止经营规定的除外”。因此，只要商事主体与他人签订的商事合同不具备法定的无效事由，没有违反国家限制经营、特许经营以及 ...
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“全民所有制工业企业法”注册为国企，而是按照公司法登记为“有限责任公司”。再如：全部资本来自一个政府机构的“劳动服务公司”，则登记为集体企业。因此，本文分析 又没有超过实现公共政策所必须的限度，有关商业交易的法律只是减少谈判成本的合同范本、填补合同空白的备用条款和处理争议的规则，它们决不应当排除当事人 ...
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从事房地产经纪业务。（6） 利用已经签订的房地产经纪合同，或他人掌握的经营信息，采取不正当手段，转移业务，背弃合作，侵吞劳动成果，或损害委托人利益。（7 ，但不能替委托人决策。7.5若委托人购买非居住房屋，律师应提示只能申请银行商业贷款，具体贷款条件、金额、期限、利率可与具体贷款银行谈判确定。7.6若 ...
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提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。《工会法》从工会的角度规定，工会代表职工与企事业单位签订集体合同，合同草案应由职工代表大会或全体职工讨论通过，并规定企业 应当不会对我国吸引外资起到不良影响。 最后，我国可以赋予现有的劳动争议仲裁与调解机构更多的职能，使得劳资双方任何一方出现违法行为时，另一方可向 ...
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发挥行政规划、行政指导、行政合同等方式的作用。完善工资指导线、劳动力市场工资指导价位等行政指导制度，探索开展劳动用工、劳动合同签订行政指导，在定点医疗 的通知（法宝引证码：CLI .12.576268） 第二条 本办法所称合同，是指委机关、委属各单位及其所属独立法人单位对外签订的各类行政合同、民商事 ...
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份材料不一致，该如何确定？如果工商登记机构要求按格式范本提供质权合同，质权人应如何处理？除股权质押协议签订和设立登记外，还会遇到关于出质股东确定的 ；目标公司如发生五个以上管理人员、技术骨干、专业人才等相关人员离职、解除劳动合同的；或者目标公司董事、总经理、财务经理等高管人员出现挪用、侵占公司资金、 ...
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的OFFER再造 6）入职流程再造 ●新法下要有新作法 ●HR的地位会上升吗 三、劳动合同及相关协议的签订 1）签还是不签 ●后果很严重，老板很生气 ●先 法人才能专门从事劳务派遣经营。 2、对劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同作出了更加严格的规定。尤其是《劳动合同法》第58条第2款还规定了劳务 ...
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； 5. 委托书签发日期和有效日期； 6. 委托人签名(或盖章)。委托人作为法人股东的，应加盖法人单位印章。 委托书应当注明如果股东不作具体指示，股东代理人是否可以按自己 选定。公司因有本节前条3项情形而解散的，清算工作由合并或者分立各方当事人依照合并或者分立时签订的合同办理。公司因有本节前条第4项 ...
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较大。特别是，因员工离职等带来的商业秘密保护问题一直是司法实践中的难点。公司员工负有对公司的忠实义务，可在劳动合同中明确约定其内容，包括对工作 发生变化的情况下，用人单位以其他单位名义与劳动者签订固定期限劳动合同，旨在规避其应与劳动者签订无固定期限劳动合同的法律责任的，应认定劳动者在用工期间与实际用工 ...
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