一是以建立上市公司股权激励制度为目的股票回购。公司用回购的股票建立管理人员持股制度和职工持股制度，特别是对高科技企业来说，股票期权制度的建立对企业的长远 大会批准，合并后新公司再发行股票，并承认小豫园股东享有优先认股权。这为我国国有企业的股份制改造提供了一条新的、可行的途径。现金回购案例分析：云天化、 ...
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各部委、各直属机构，各省、自治区、直辖市、计划单列市国有资产管理局（办公室、处）：近年来，国有企业股份制试点工作已在很大范围内铺开，各地、各部门在 用于购买须由国家控股的股份制企业的配股或购入其他股权，也可用于国有资产经营性投资。经同级人民政府批准，国家股转让收入可由国有资产管理部门或持股单位按国家 ...
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治理结构开始进入不断完善的新阶段。 随着我国国有企业改革进入攻坚阶段，企业制度创新势在必行。针对公司治理结构存在的问题，国家有步骤地采取措施加以解决:一是制定和 意见；2002年，中国证监会出台了《上市公司收购管理办法》、《上市公司股东持股变动信息披露管理办法》，并颁布了5个与之配套的文件；2001年 ...
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，但由于时代和政策的关系，大多以研究国有企业改制为主。至于中小企业，或者民营企业改制方面的论著，尤其是能指导具体工作的那一种，目前尚为数不多，而关于 和职工三者利益关系的经营机制往往不完善。有些民营企业的历史沿革比较复杂，在由集体企业转化为个人持股、国有企业进行MBO或摘掉红帽子的过程中，可能存在股权 ...
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，职工代表由职工无记名投票选出（注：华民，《透过流行看趋势-世界主要国家国有企业概览》，上海译文出版社1994年版，第80页）。 （三）劳资协议机构 采取偷懒或其他利己的行为。其次，在股东大会万能主义已衰落，股权分散和法人持股使所有权与经营权的分离日益明显，由于行使支配和监督权的成本高昂，股东尤其是 ...
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所以，可以在较大规模上运用，有利于在较短时间内收到解脱国家银行和国有企业债务症结的成效。二、债转股在我国的实践操作及有关规章在目前情况下，我国法律 的一般理念。据此，金融资产管理公司在债权转股权后，即成为公司的股东，对公司持股或控股，并且可以通过选择管理者，派代表参加董事会、监事会等方式参与企业日常的 ...
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，职工代表由职工无记名投票选出（注：华民，《透过流行看趋势-世界主要国家国有企业概览》，上海译文出版社1994年版，第80页）。 （三）劳资协议机构 采取偷懒或其他利己的行为。其次，在股东大会万能主义已衰落，股权分散和法人持股使所有权与经营权的分离日益明显，由于行使支配和监督权的成本高昂，股东尤其是 ...
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职工代表大会也仅限于提出奖惩和任免的建议；即便对因工作极不负责任或以权谋私造成严重后果的企业管理人员，也只能建议给予处分。另外，职工代表大会法定的选举厂长 现实难题。因此，我国国有企业实施科学、有效的员工持股计划必须处理好如下几个问题。 1.关于股权来源。在西方国家，由于现代企业制度及证券市场机制相当 ...
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，从而令债权人债权无保障，破坏交易安全；8关联交易还可能造成国有资产的流失，如国有企业的工作人员“借公家的鸡，生自己的蛋”而谋取私利，又如为提高上市 的公司法与我国之《准则》中亦有类似规定。例外的是，德国股份公司法中无持股数量之规定，而是以“决定性影响”来界定“支配与从属”关系。（2）何谓“一致行动（ ...
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也不尽一致。三是企业家市场的建立有利于企业家产权的界定和定价。国有企业的企业家90%以上是国家通过行政机关任命的。对企业家的评价不是来自市场而是来自政府， 陆续出台了关于组建职工持股会的试行办法，目前，我国实行职工持股的方式大体有四种：一是根据国家体改委原制定的《股份有限公司规范意见》，在定向募集的 ...
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