。用人单位应在发生员工伤(亡)事故后30日内提交《企业劳动者工伤认定申请书》申请工伤认定。用人单位办理工伤认定应向劳动保障局社保科提交以下材料：( 1 ) ，也可聘请外地专家进行诊断，然后填写《工伤、职业病鉴定表》或《劳动能力鉴定表》;(六)劳动能力鉴定机构根据专家作出的诊断意见，确定并填写《工伤、 ...
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根据申请并依据国家的政策、法规的规定，确定职工受伤或职业病是否属于工伤范围，是否符合工伤的基本条件。根据《工伤保险条例》相关规定，工伤认定权归属于行政机关 能力鉴定结论，双方提出的是劳动能力鉴定申请，而非工伤认定申请；至于鉴定结论，无论鉴定结果是几级，反映的是劳动者劳动能力与否以及丧失劳动能力的程度， ...
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提供鉴定结果，但原告公司与第三人李某在限期内未能进行职业病鉴定。在随后劳动部门进行工伤认定及行政复议过程中，依照《工伤保险条例》的规定，依据第 以更加有利于对案件客观事实的查明，保障诉讼当事人的诉讼权利。所以，原告的鉴定申请应当准许。 【评析】 行政诉讼，是人民法院对行政机关已经作出的具体行政行为进行 ...
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、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180-2014）（以下简称“新标准”）已由国家质量 后，对依照《工伤保险条例》规定提出的初次劳动能力鉴定申请，劳动能力鉴定委员会应当按照新标准进行鉴定。 二、新标准实施前，已依照《工伤保险条例 ...
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工伤认定申请的时限要求是自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起：30日内。 2、工伤职工或者其近亲属、工会组织向用人单位所在地统筹地社会保险行政部门 明确的：15日内。 4、设区的市级劳动能力鉴定委员会做出劳动能力鉴定结论的时限要求是自收到劳动能力鉴定申请之日起：60日内。 5、设区的市级劳动 ...
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伤残等级鉴定，所依据的国家标准有两个，即《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》、《道路交通事故受伤人员伤残评定》，在这两个标准中，应当由合议庭根据案件 分配，并向负有举证责任的一方当事人释明，如果负有举证责任的当事人仍不提出鉴定申请，诉争事实无法查明，则适用举证责任分配规则确定由该当事人承担相应后果。 ...
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损伤进行伤残等级评定，适用公安部制定的《道路交通事故伤残评定标准》和劳动部制定的《职工工伤和职业病鉴定标准》结果往往不同，当事人亦常根据自身的利益选择鉴定 鉴定的情况下，要充分吸收英美法系当事人主义的合理性，保障当事人的司法鉴定申请权和回避权，以有效制约法官的该项权力。无论是原告、被告、犯罪嫌疑人、 ...
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证明书、检查结果、诊疗病历等资料。 4、自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，特殊可延长30日。 5、用人单位未参加工伤 外地均未给外地农民工缴纳工伤保险费，外地农民工在本市工作期间受到事故伤害或者患职业病的，用人单位、外地农民工或者其直系亲属可以作为申请人，按照《工伤保险条例》和 ...
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提起行政诉讼，此时行政复议不是前置程序。 其次，对于鉴定机构的劳动能力鉴定结论不服时，应当向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请，省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会 为1年。其期限的起止时间为自事故伤害发生之日或者被诊断，鉴定为职业病之日。 其次，行政复议中的时间限制。 根据《行政复议法》的规定， ...
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依据国家标准（GB/T16180—1996）《职工工伤与职业病致残程度鉴定》，鉴定结果分10个等级，其中伤残1—4级为完全丧失劳动能力，伤残5—6级为大部分丧失 ，以及本人身份证、治疗时的病历卡原件和复印件，就可以向该部门提出工伤鉴定申请，该部门工作人员会对伤者受伤过程及有关事宜进行调查核实，在伤者 ...
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