。之后,在1991年,就养老保险资金这一问题上,建立了三方负担的标准,即国家、单位以及个人共同承担养老费用,开启了社保制度在方式上的改革之路。到 鉴定过程及结果是按照当地相关法规通知进行的,其中明确指出只要是上了养老保险的退休职工,在其过世后,直系亲属会获得丧葬补助费,这是由当地社保机构按当地相关条例 ...
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月工资; (三)病故军人,为十个月工资。 义务兵和月工资低于正排职军官工资标准的其他军人死亡时,按基准军衔为少尉的正排职军官的职务薪金( 文化教育和科技培训,协助培养军地两用人才。 积极扶持军休所、光荣院、军烈属等优抚事业单位和优抚对象发展生产。 第六条 各级人民政府和有关部门应认真贯彻落实《中华人民 ...
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劳动年龄条件,具有劳动权力和劳动行为能力的自然人,用人单位是指与劳动者建立起劳动关系的国家机关、事业单位、社会团体、企业、个体经济组织或民办非企业;而劳务 较多,双方处于不平等的地位,用人单位向劳动者支付的工资需遵循按劳分配、同工同酬的原则,且必须遵守当地有关最低工资标准的规定;而在劳务关系中,双方 ...
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职责,代表和维护劳动者的合法权益,促进和谐劳动关系的建立和发展。其他国家机关、事业单位、社会团体和社会组织应当积极参与构建和促进和谐劳动关系。第五条市、 行为不得重复处分。实施处分后的月工资不得低于市政府公布的特区最低工资标准。第十七条用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同,尚未用工,有《中华人民共和国 ...
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75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额; ??(3)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本 支付给本人。 ??根据《失业保险条例》规定,城镇企业事业单位招用的农民合同制工人应该参加失业保险,用人单位按规定为农民工缴纳社会保险费,农民合同制工人本人不 ...
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终止劳动合同,依照本法执行。 第九十六条规定,事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,法律、行政法规或者国务院 《劳动合同法》第七十二条规定,非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。 ...
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养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。 基础养老金月标准以本市上一年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。 缴费年限按照实际缴费年度计算。 第三十六条 已经参加本市基本养老保险的自收自支事业单位及其工作人员参照执行本规定。 第三十七条 本规定自2007年 1 ...
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的重大问题,应当通过适当方式听取妇女联合会和工会女职工委员会的意见。企业、事业单位在制定规章制度或者研究涉及女职工的劳动保护、生活福利、社会保险等事项时,应当 和区县人民政府应当至少每两年安排退休妇女和生活困难的妇女进行一次妇科病、乳腺病的筛查。鼓励社会团体、企业和事业单位为生活困难的妇女进行妇科病、 ...
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限额内予以赔偿的强制性责任保险。审判实践中,由于对法律的理解不同,执行的标准不一致,导致涉及保险公司的道路交通事故人身损害赔偿案件处理结果千差万别。 1、 受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。审判实践中,经常遇到退休人员、行政、事业单位人员、或者企业职工因公外出受伤。这些人受伤后 ...
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评析 对退休人员法律纠纷按劳动关系处理还是按劳务关系处理,两者有重大区别:按劳动关系处理,就意味着适用最低工资、工作时间、休息休假、社会保险、工伤标准、 终止,返聘或到其他单位继续工作,工作内容、报酬、医疗待遇等相关权利义务双方可平等协商,按劳务关系处理。根据《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的 ...
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