定书、劳动合同 、劳务合同 、保密协议 、竞业协议、员工手册 、规章制度； 9、工会、劳动安全管理、安全保卫等相关法律风险 稍有不慎，可能官司缠身！不 防止跳槽？商业秘密难以保守等？ 上述这些应当由专门的法律顾问处理，制度化管理，流程管理，更符合科学！ 三、商务合同规范 商账结算 合同经济版块 1、 ...
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的综合性大型律师事务所。广东君言律师事务所采用尖端高效的运作模式，构建了现代型的管理体系，强调团队精神。针对社会经济不同法律领域，集中各领域专业律师，组成专项 审查；7．建立、修改和审查劳动合同；企业员工手册；企业保密协议、竞业禁止协议、培训合同；劳动管理制度；企业用工、薪资、社会保险、福利等方面的 ...
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中理应发挥关键作用。但是，各种突发性群体性事件和错综复杂的社会矛盾对现有的危机管理制度和法治机制提出了严峻的挑战。探讨社会矛盾化解的法律机制成为法治秩序 政府与非政府主体之间的谈判才能达成。不仅如此，在社会管理者与被管理者、企业主与员工、自治组织体与组织成员之间也应当通过谈判民主的方式来保障相对弱势的 ...
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经济主体形式的单一，国有和集体企业占居绝对优势的社会地位和法律地位，其员工亦受到特别的劳动保护，国家通过劳动法强制企业为劳动者购买工伤保险，以示 但长期以来，公有制经济执行得较彻底，由于非公有制经济用工的临时性比较突出和不便管理等原因，国家一直没有制定出非公经济施行工伤保险的具体操作细则，工伤保险实际 ...
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纳入系统，而且应当将之明确告知行贿人所在经营单位，督促该单位强化财务制度和业务管理，有效杜绝行贿行为的发生。如果经营单位在检察机关告知后仍然多次发生经营 在税后利润中提取一定数量的法定公积金、任意公积金。公司利益的增长还直接决定着员工的劳动收益、福利待遇。我们不能将单位成员的工作收益与单位整体利益混同 ...
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小区工程中，把持工地大门，拦截材料运送车辆，追逐撵打司机，威胁房产开发公司的管理人员，强行运送红砖沙石，非法倒卖所谓的红砖沙石“运送权”、土方“挖掘权”，从中渔利。 明确，层级清楚，有残酷、严格的内部纪律约束。如宜宾市狄绍伟集团的《员工手册》共四章47条，内容包含对出卖、背叛、损害组织利益、不服从命令 ...
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组织一般都有较为严格的组织纪律，如四川省宜宾县的“狄绍伟集团”，他们制定了“员工”手册。有许多黑社会性质组织还设立了专门机构或专人负责帮规的监督和执行 政府在某一政权组织和经济组织内为犯罪组织的头目谋取职位，直接插手政治经济管理，使犯罪组织的犯罪活动更为隐蔽和安全。[6]除了金钱腐蚀外，黑社会性质组织 ...
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哪些事情不利于企业健康，并随时调理做到病前干预让企业健康发展。 2、内部管理，科学高效 公司章程、员工手册、各类合同文本甚至各种对内对外的通知都可能会涉及法律问题，有法律顾问的指导会让您的内部管理更合法合规，科学高效。 3、对外谈判，专业得体 由法律顾问出面谈判，既能照顾双方 ...
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辨别哪些事情不利于企业健康，并随时调理做到病前干预让企业健康发展。 2、内部管理 科学高效 公司章程、员工手册、各类合同文本甚至各种对内对外的通知都可能会涉及法律问题，有法律顾问的指导会让您的内部管理更合法合规，科学高效。 3、对外谈判 专业得体 商业交易常常是先朋友，后合作，而 ...
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，以这一条路赚着昧心钱。 ▋加盟被骗真实案例： 李某一直在小公司当个员工，老板经常刁难他，实在忍受不了受气的李某辞职了，回家之后想自己创业，自己当老板 傻了眼。总部的广告登在一个不知名的小报上，所谓的技术支持、管理培训就是发给李某一本经营手册，而总部提供的货品与当初宣传的品质相差甚远，毫无特色，随便在 ...
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