完全可以创造更多的新型的就业岗位，从而有效解决就业问题[3]。并且，对于提前退休这种情况要严格加以控制。 然后，规范管理工资。目前，我国在个人收入 做到有法可依，尤其是养老保险制度。除此之外，还要重视新制度在规划中遇到的一系列问题，比如，如何缴纳和支出养老金、享受养老金的要求以及提高养老金的方式等。要 ...
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最长 15 日，比照这样的具体规定，就会解决现实中用人单位拖欠兼职学生工资问题，进一步维护兼职大学生合法权益不受侵犯。结合非全日制用工的特点以及此类兼职 ，校方可与某些用人单位建立良好的长期合作关系，积极开辟能提供长期、稳定岗位的勤工助学基地和实体。 另外目前，高校在学生入学后会办理相应的城镇居民基本 ...
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最长 15 日，比照这样的具体规定，就会解决现实中用人单位拖欠兼职学生工资问题，进一步维护兼职大学生合法权益不受侵犯。结合非全日制用工的特点以及此类兼职 ，校方可与某些用人单位建立良好的长期合作关系，积极开辟能提供长期、稳定岗位的勤工助学基地和实体。 另外目前，高校在学生入学后会办理相应的城镇居民基本 ...
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最长 15 日，比照这样的具体规定，就会解决现实中用人单位拖欠兼职学生工资问题，进一步维护兼职大学生合法权益不受侵犯。结合非全日制用工的特点以及此类兼职 ，校方可与某些用人单位建立良好的长期合作关系，积极开辟能提供长期、稳定岗位的勤工助学基地和实体。 另外目前，高校在学生入学后会办理相应的城镇居民基本 ...
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最长 15 日，比照这样的具体规定，就会解决现实中用人单位拖欠兼职学生工资问题，进一步维护兼职大学生合法权益不受侵犯。结合非全日制用工的特点以及此类兼职 ，校方可与某些用人单位建立良好的长期合作关系，积极开辟能提供长期、稳定岗位的勤工助学基地和实体。 另外目前，高校在学生入学后会办理相应的城镇居民基本 ...
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最长 15 日，比照这样的具体规定，就会解决现实中用人单位拖欠兼职学生工资问题，进一步维护兼职大学生合法权益不受侵犯。结合非全日制用工的特点以及此类兼职 ，校方可与某些用人单位建立良好的长期合作关系，积极开辟能提供长期、稳定岗位的勤工助学基地和实体。 另外目前，高校在学生入学后会办理相应的城镇居民基本 ...
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最长 15 日，比照这样的具体规定，就会解决现实中用人单位拖欠兼职学生工资问题，进一步维护兼职大学生合法权益不受侵犯。结合非全日制用工的特点以及此类兼职 ，校方可与某些用人单位建立良好的长期合作关系，积极开辟能提供长期、稳定岗位的勤工助学基地和实体。 另外目前，高校在学生入学后会办理相应的城镇居民基本 ...
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之前，最高人民法院于2006年10月1日实施的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》中使用过如下名词：劳动力派遣（合同），派遣单位，接受单位。其 的劳动者的工作要求和劳务报酬；对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训；连续用工的，实行正常的工资调整机制。劳务派遣用工是我国企业用工的补充形式， ...
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和产假工资并不是同一概念，生育津贴是指对职业妇女因生育或流产而离开工作岗位而中断收入时，按照生育保险的法律、法规给予定期支付现金的一项生育保险待遇，又 是用人单位。但是在实务处理上，一般都认为生育津贴就是产假工资，如《关于调整本市职工生育保险政策有关问题的通知》（京人社医发[2011]334号）第三条 ...
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轮班制员工节假日的加班费问题工作岗位采用轮班制的员工，如储蓄所员工，在节假日上班是否算加班？ 解答：工作岗位采用轮班制的一般属于服务行业，在周六、周日 用人单位应当按《劳动法》和《劳动合同法》的规定，给予加班人员发放3000/0的工资。 所以，根据各个行业的不同特点，其工作时的具体安排，应当作出不同界 ...
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