养老保险； （二）社会保险经办机构明确答复不能补办； （三）劳动者达到法定退休年龄。 3. 用人单位未依法为劳动者参加基本医疗保险或者缴纳基本医疗保险费，但劳动者 、《劳动合同法》等规定处理。 42．工作人员对事业单位主管部门作出的辞退、除名、辞聘、提前解除聘用合同、按自动离职处理、不批准辞职（离职） ...
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船务公司支付劳动者工伤赔偿等各种费用约40万元。 案例二：安徽省芜湖市某建设有限公司聘用某职工在江苏省某市大桥工地施工，芜湖市公司未为该职工办理社会保险。2009年 三）》第8条规定：企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议 ...
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前公开向股东征集投票权。此外独立董事还应当对提名任免董事，聘用或解聘高级管理人员，董事、高级管理人员的薪酬以及公司资金的借贷等事项发表独立意见。在法律 主要是民事责任，独立董事的义务除了注意义务、忠实义务与勤勉义务外还应当包括合同的约定义务，因为独立董事与其所受聘的公司之间往往并不存在股权关系，其权利 ...
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前公开向股东征集投票权。此外独立董事还应当对提名任免董事，聘用或解聘高级管理人员，董事、高级管理人员的薪酬以及公司资金的借贷等事项发表独立意见。在法律 主要是民事责任，独立董事的义务除了注意义务、忠实义务与勤勉义务外还应当包括合同的约定义务，因为独立董事与其所受聘的公司之间往往并不存在股权关系，其权利 ...
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招聘首席招商顾问的事件直到今天仍然是各种评说不断。虽然如此，却引导了政府聘用雇员制工作人员的做法。《公务员法》里专门有一章第十六章：职位聘任，规定 于聘任制公务员与机关之间发生争议时的处理的人事争议仲裁制度。规定了这种因履行聘任合同而产生的争议，应先由一个中立的人事争议仲裁机构来调解和裁决，如果当事人 ...
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达到合理配置。然而由于一些领导和管理者专利意识薄弱，疏于管理，结果使不少人钻了退休、退职和调动的空子。他们将在职时参与某项科研工作所获得的技术资料、 公司时，应按我国新颁布的公司法对公司知识产权进行界定，与聘用人员签订包括知识产权内容的用工合同，保证国有资产投资项目产生的市场效益归国有，促进国有资产的 ...
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科委1997年7月2日印发的《关于加强科技人员流动中技术秘密管理的若干意见》第7条规定：单位可以在劳动聘用合同、知识产权权利归属协议或者技术保密协议中， 关于竞业禁止的约定：第一份[4]是一家名为Gillette的公司与它的一位退休职工之间的竞业禁止契约。第二份[5]是考虑到股东与兼并的利益关系，以及 ...
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《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第21条规定：劳动者达到退休年龄的，劳动合同终止。据此规定，原告已不具备劳动合同关系主体资格。原告2006年7月至2010年初在被告处工作，被告给付原告工资，形成了被告聘用原告的事实。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第 ...
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科委1997年7月2日印发的《关于加强科技人员流动中技术秘密管理的若干意见》第7条规定：单位可以在劳动聘用合同、知识产权权利归属协议或者技术保密协议中， 关于竞业禁止的约定：第一份[4]是一家名为Gillette的公司与它的一位退休职工之间的竞业禁止契约。第二份[5]是考虑到股东与兼并的利益关系，以及 ...
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法定职责的规定〉的实施办法》，健全完善法官、审判辅助人员依法履行法定职责保护机制。此事发生在广西陆川退休法官傅明生被当事人报复刺死之后。——新华社北京2 家庭纠纷、道路交通事故、邻里纠纷、其他侵权纠纷、无因管理、不当得利、劳动合同、工伤赔偿、雇佣人身损害赔偿等纠纷，当然还有医疗纠纷案件，什么案子都办理 ...
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