问题就是未休年休假工资法律性质问题，因为其将直接决定相关诉讼的诉讼时效以及劳动者是否可以依据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）第38条之规定解除 在福利說与劳动报酬说之外，还有一种观点将未休年休假工资视为对用人单位的惩罚性赔偿，并认为其对于职工也可以说是应享受年休假却未享受到的一种 ...
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，其家属也无权在交通事故责任赔偿之外，另行向原告主张工伤保险待遇。3.无棣县人力资源和社会保障局在没有查清原告和刘某双方是否存在劳动关系的情况下， 2019）第136号认定工伤决定书没有法律依据，适用法律错误。1.劳动关系是用人单位与劳动者之间，依法确立的劳动过程中的权利义务关系；而劳务关系是劳动者与 ...
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，其家属也无权在交通事故责任赔偿之外，另行向原告主张工伤保险待遇。3.无棣县人力资源和社会保障局在没有查清原告和刘某双方是否存在劳动关系的情况下， 2019）第136号认定工伤决定书没有法律依据，适用法律错误。1.劳动关系是用人单位与劳动者之间，依法确立的劳动过程中的权利义务关系；而劳务关系是劳动者与 ...
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的义务。禁止破坏婚姻自由，禁止虐待老人、妇女和儿童. 家庭作为现代人们生活的基本单位，亲属身份是家庭生活的纽带，财产的流转与配置通过亲属关系纽带完成。在 赔偿。例如，建议对于在城市进行恶性飙车等行为导致他人死亡或伤残的应该赔偿其家产的5%~10%.至于具体使用何种标准，由受害人进行选择。 第三，借鉴 ...
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以及认定的范围内的, 相关的认定以及赔偿应该通过其他途径解决, 而其中所说的一般途径指的是劳动者与用人单位签订的协议, 即依照协议的相关规定来处理。 , 显然不利于保障退休返聘人员的合法权益。其实, 判断某人是否具有劳动者的身份最主要的还是要看其和用人单位是否具有从属性, 包括人格从属性、经济从属性和 ...
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以船舶吨位来确定， 如总吨位在300吨至500吨船舶的财产损失， 赔偿限额为167 000计算单位， 总吨位超过500吨的船舶， 没超出部分按500吨的 和程序输入人员也没有危险性， 这较传统船舶而言避免了船员航海危险性。此时是否应该实现侵权行为人与责任承担人的统一， 由岸上遥控系统操作人员承担相应的 ...
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以船舶吨位来确定， 如总吨位在300吨至500吨船舶的财产损失， 赔偿限额为167 000计算单位， 总吨位超过500吨的船舶， 没超出部分按500吨的 和程序输入人员也没有危险性， 这较传统船舶而言避免了船员航海危险性。此时是否应该实现侵权行为人与责任承担人的统一， 由岸上遥控系统操作人员承担相应的 ...
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以及认定的范围内的, 相关的认定以及赔偿应该通过其他途径解决, 而其中所说的一般途径指的是劳动者与用人单位签订的协议, 即依照协议的相关规定来处理。 , 显然不利于保障退休返聘人员的合法权益。其实, 判断某人是否具有劳动者的身份最主要的还是要看其和用人单位是否具有从属性, 包括人格从属性、经济从属性和 ...
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以船舶吨位来确定， 如总吨位在300吨至500吨船舶的财产损失， 赔偿限额为167 000计算单位， 总吨位超过500吨的船舶， 没超出部分按500吨的 和程序输入人员也没有危险性， 这较传统船舶而言避免了船员航海危险性。此时是否应该实现侵权行为人与责任承担人的统一， 由岸上遥控系统操作人员承担相应的 ...
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单位支付二倍工资的前提只需存在未订立的客观事实，至于用人单位是否有过错在所不问。在此意义上，该情形下的二倍工资责任应当属于无过错 《北京市会议纪要二》) 第 28 条第( 5) 项明确规定增加一倍的工资属于惩罚性赔偿的部分。内蒙古自治区高级人民法院、内蒙古自治区劳动人事争议仲裁委员会《关于劳动人事争议 ...
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