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补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 第二十五条 工伤职工的职业康复,包括职业技能培训和康复性治疗,其费用从工伤保险基金支付。 第二十六条工伤职工因日常生活或者就业需要,经 ...
//www.110.com/ziliao/article-288643.html -了解详情
男子平等的就业权、取得报酬权、休息休假权、获得劳动安全卫生保护权、接受职业技能培训权、享受社会保险和福利权等等。(二)中国宪法对妇女人权的保障与国际人权公约的 报酬、男女同工同酬等,而没有细化到对升职权的保障,事实上,在现代社会,由于职业竞争激烈,国家对就业权的保障一种浅层次的保障,从人的成长和素质的 ...
//www.110.com/ziliao/article-194648.html -了解详情
公积金纠纷应列入劳动争议的范畴。 《中华人民共和国劳动法》第三条规定:劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。[viii ...
//www.110.com/ziliao/article-178163.html -了解详情
制定保险条款时,应尽量适用通俗易懂的语言;二是保险公司应加大对保险业务员的思想素质教育和职业技能培训,着力提高其职业素质,保证在办理保险业务过程中正确履行职责;三是按照保险法的规定规范保险活动的每一环节;四是要求投保人在投保时应当多咨询相关专业人员意见。 六、在 ...
//www.110.com/ziliao/article-146346.html -了解详情
平等、自愿、公平和等价有偿的原则等。但是,由于国家实行社会主义的劳动政策,特别着重劳动者就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、参加和组织工会的权利等的保障,使劳动合同关系区别于 ...
//www.110.com/ziliao/article-133504.html -了解详情
劳动者劳动待遇和劳动保障的制度以及劳动标准,并加以落实实施。主要包括最低工资、工作时间和休息休假、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊劳动保护、社会保险、生活福利待遇、职业技能培训。 (5)预防和处理可能发生的劳动争议; (6)组建企业职工民主管理组织; 在上述六点内容基础上,还 ...
//www.110.com/ziliao/article-960436.html -了解详情
的劳动权利。 这些权利包括取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。还包括依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就保护 ...
//www.110.com/ziliao/article-936897.html -了解详情
组织,实行自律管理。行业自律组织应当提供行业通用信息系统、风险防范机制等公共性、基础性支撑服务,依照法律、法规和章程的规定开展行业发展研究、诚信体系建设、行业标准化建设、职业技能培训和会员权益保护等工作,并接受地方金融监督管理(工作)部门业务指导。 第五章法律责任 第 ...
//www.110.com/ziliao/article-871513.html -了解详情
集体合同或专项集体合同:(一)劳动报酬;(二)工作时间;(三)休息休假;(四)劳动安全与卫生;(五)补充保险和福利;(六)女职工和未成年工特殊保护;(七)职业技能培训;(八)劳动合同管理;(九)奖惩;(十)裁员;(十一)集体合同期限;(十二)变更、解除集体 ...
//www.110.com/ziliao/article-570934.html -了解详情
使一些自身素质相对较低从而难以就业的人员有了一个暂时的容身之地,它可以为劳动者提供各种岗前职业技能培训,以提高劳动者自身的就业能力,为劳动者解决了在就业、工资发放、社会保险缴纳、劳动合同纠纷等后顾之忧,有效地避免了很多劳动者因自身法律知识匮乏、法律意识淡薄及个人力量薄弱 ...
//www.110.com/ziliao/article-314076.html -了解详情
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