,不仅包含着一种特殊的事实认定过程,而且还负有实施程序法的责任。“”诉讼和仲裁中的证据运用即使算作一种认识活动,也只能属于极为特殊并受到程序法 等,这种自由是人类特有的,称为“”天生的自由“”(naturalfreedom);二是与智慧和美德相联系的自由,只有在其个人发展过程中已经获得了一定程度的美德 ...
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是合法的债权,证明债务人怠于行使到期债权造成债权人损害。债务人作为第三人参加诉讼更加有利于法院查清事实,妥善解决相应三角债连还债的纠纷。在实践中,债务人参加 相冲突,因此,相应债权人不受相应仲裁条款的约束,案件应当由被告住所地法院管辖。 三、权利限制和举证责任 债权人代位权诉讼是为了保护债权人,是一种 ...
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其产生的原因进行判断, 同时收集相关证据。法院对于诉讼的解决方式以审判权为依据, 这与各相关的行政机关和仲裁委员会的纠纷解决方式存在着本质上的差异。 可供扣押的财产等情况, 可以结合实际情况, 对合同签署地、合同履行地、诉讼标的物所在地、可供扣押财产所在地的人民法院进行管辖。当事人可以通过书面协议选择 ...
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四条规定:“合同法实施以后,人民法院确认合同无效,应当以全国人大及其常委会制定的法律和国务院制定的行政法规为依据,不得以地方性法规、行政规章为依据。”在上述第 其具有违法性,对无效合同实行国家干预原则,法院和仲裁机构均应主动审查并确认合同无效,而不应受诉讼时效的限制,这种观点被称之为“否定说”。否定说 ...
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45条对劳动争议处理中的期间计算作出了规定,具体内容是:(1)期间包括法定期间和仲裁委员会指定的期间。(2)期间以日、月、年计算。(3)期间开始之日计算 形式按月支付给劳动者本人,但要求劳动者在劳动关系存续期间,每月都要通过仲裁或诉讼的手段讨要工资,不仅不符合立法本意,也不符合劳动关系的社会伦理。因为 ...
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分析研究并探讨规避这些困境的现实对策,为了使研究更为清晰,笔者将以诉讼和 ADR作为研究的参照物。 一、ODR机制价值定位存在的问题 ODR机制价值定位 ,或者基于协议提请中国仲裁机构仲裁。 (二)ODR机制技术工具的双刃性 正是由于网络信息技术工具的发展,ODR机制才能够迅速发展壮大,才得以获得纠纷 ...
//www.110.com/ziliao/article-481753.html -
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条对劳动争议处理中的期间计算作出了规定,具体内容是: (1)期间包括法定期间和仲裁委员会指定的期间。 (2)期间以日、月、年计算。 (3)期间开始之日计算 按月支付给劳动者本人,但要求劳动者在劳动关系存续期间,每月都要通过仲裁或诉讼的手段讨要工资,不仅不符合立法本意,也不符合劳动关系的社会伦理。因为 ...
//www.110.com/ziliao/article-460755.html -
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构成犯罪的,依法追究刑事责任。第113条规定:被执行人与他人恶意串通,通过诉讼、仲裁、调解等方式逃避履行法律文书确定的义务,人民法院应当根据情节轻重予以罚款、 人身的状况的,处以6个月至3年有期徒刑。[60]该法条对于行为人在民事诉讼和行政诉讼中所实施的欺骗行为进行了明确的刑法规制,属于侵犯司法管理罪 ...
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第六十五条当事人对自己提出的主张应当及时提供证据。 “人民法院根据当事人的主张和案件审理情况,确定当事人应当提供的证据及其期限。当事人在该期限内提供证据 的,依法追究刑事责任。 “第一百一十三条被执行人与他人恶意串通,通过诉讼、仲裁、调解等方式逃避履行法律文书确定的义务的,人民法院应当根据情节轻重予以 ...
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来说明。 (一)解除的分类:根据1999年出台的合同法,合同解除分为约定解除和 法定解除两种情况。 1、约定解除:指双方当事人通过约定的方式解除合同,约定 时间而改变,仍然以事实通知到达对方时生效,合同解除。 谈到此,对于诉讼和仲裁是否是解除合同的必经程序,本人也谈一下自己的观点。关于此问题, 不同 ...
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