争议解决技术，如法院附设仲裁、法院附设调解、早期中立评价、小型审判、简易陪审团审理等法院附设ADR，因其由法院主持或指导并且不经由审判程序处理争议，兼具 中止诉讼程序作出规定，但长宁区法院在操作中采取法院中止诉讼的方式，不过没有按照民诉法的规定，逐一制作中止裁定书，理由是案件简单、数量较大，制作裁定书 ...
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困难甚至根本无法回转而造成实际权利人的巨大损失，从谨慎的角度出发，应中止执行，待确权之诉审理结果明确后再行决定是否恢复对该房屋的执行，为保证申请人的利益 非善意当事人则为案外人或案外人和被执行人。因此，笔者认为，申请人可以在收到裁定书时起到提起以案外人为被告的代位诉讼终结前，随时向执行法院申请采取保全 ...
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若干问题的规定》，避免随意扩大变更、追加范围。《最高人民法院关于依法妥善审理涉及夫妻债务案件有关问题的通知》【法[2017]48号】第二条规定：未经 日起十五日内向人民法院提起诉讼。 最高人民法院在（2017）最高法民再354号民事裁定书中认为：本案是申请执行人王国普提起的执行异议之诉。原审判决依据《 ...
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中，应当告知当事人在收到裁定书之次日起三十日内，可以就该劳动争议事项向人民法院起诉。 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)（劳动法 解释施行前已经审结的案件，不得适用本解释的规定进行再审。 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三） 2010年9月14日起施行 ...
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中，应当告知当事人在收到裁定书之次日起三十日内，可以就该劳动争议事项向人民法院起诉。 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)（劳动法 解释施行前已经审结的案件，不得适用本解释的规定进行再审。 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三） 2010年9月14日起施行 ...
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中，应当告知当事人在收到裁定书之次日起三十日内，可以就该劳动争议事项向人民法院起诉。 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)（劳动法 解释施行前已经审结的案件，不得适用本解释的规定进行再审。 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三） 2010年9月14日起施行 ...
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紧迫性，所以有关主体提出管辖权异议后，法院正在进行的诉讼程序应该暂时中止，即实体审理暂时中止。 （七）管辖权异议的审查机关 首先，对刑事诉讼审判管辖权异议 进行管辖的司法机关的上一级法院经过审查后，应当用裁定书认可管辖权异议成立并作出移送案件的裁定,或用裁定书驳回异议。同样，对认可异议或驳回异议的裁定 ...
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紧迫性，所以有关主体提出管辖权异议后，法院正在进行的诉讼程序应该暂时中止，即实体审理暂时中止。 （七）管辖权异议的审查机关 首先，对刑事诉讼审判管辖权异议 进行管辖的司法机关的上一级法院经过审查后，应当用裁定书认可管辖权异议成立并作出移送案件的裁定,或用裁定书驳回异议。同样，对认可异议或驳回异议的裁定 ...
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，应当依据生效的裁定书，将案件进行移送到重市丁区人民法院；2、根据民诉法关于“如果案件移送错误，不得再行移送，应由上级法院指定法院审理”的立法精神， 。根据最高法院“意见”第199、200条的意思，法院主动发动再审的，应当先裁定中止原判决、裁定的执行。从这里似乎可以说如果是这种情况就可以避免上面提到的 ...
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前调解、确定建议程序或者普通程序，需要开庭审理的，通过当事人交换证据等方式，明确争议焦点。 3、强调判决书、裁定书应当写明作出判决（裁定）结果和作出该 、变卖担保财产。裁定驳回申请后可以提起诉讼。 （四）审判监督程序 1、一律中止执行的例外。对于追索赡养费、抚养费、抚育费、抚恤金、医疗费用、劳动报酬等 ...
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