以何种幅度为准更为妥当?如果说以市场价格为变动幅度,什么是市场价格?如果争议案件所达成的价格也是在市场环境下完成的,是否能成为市场价格的组成部分 BGB. [8] 相关案例如舒红军诉陈雄和无效民间借贷纠纷案,江西省靖安县人民法院民事判决书(2008)靖民一初字第22号(赌债使得借贷合同本身全部无效) ...
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以宪法上的劳动权为依归作出批复。问题是,在《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》相继制定的情况下,还有没有必要援引宪法的规定?应当说,法律 一同作为裁判案件的根据。在《最高人民法院公报》上发布的刘明诉铁道部第十二工程局二处第八工程公司、罗友敏工伤赔偿案中,四川省眉山县人民法院在判决书中引用 ...
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web.cenet.org.cn/web/wccw/index.php3?file=detail.php3nowdir=id=45512detail=1. [19]在许多劳动案件中,劳动者一方很难得到公平的判决。员工在进行劳动诉讼时,不但得到判决书输来的负正义,在庭审过程中已经倍受负公平煎熬。在劳动 ...
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需要回原籍照看家人为由提出辞职,并于当年4月11日开始不再飞行。发生争议后,劳动争议仲裁委员会裁决,程俊应支付培训费、违约金236万余元。程俊随后起诉到 争议的房产按照法定继承进行继承。 点评 本案的遗嘱确实有问题,具体的问题已如法院判决书所云,均无疑议。我选择本案,着眼点在于万某代书遗嘱上。再婚夫妻 ...
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方式具有传达简捷的优点,法官、当事人和证人直接见面,有助于法官和当事人及时发现争议和尽快解决问题,推动诉讼迅速进行。 总之,直接言词主义体现了诉讼或司法的 2)书面审理非讼案件;[20](3)裁定处理程序事项;(4)简易案件判决书只要记载判决主文而无须详细载明判决理由;等等。 有学者认为,依程序选择权 ...
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刑事附带民事诉讼制度的设立是贯彻诉讼经济原则,避免人民法院、当事人、证人等重复劳动,也是维护司法公正,提高公民法律意识的一个重要途径。连云港市中级人民法院对此进行 村支部书记,证明该被告人无履行能力。其他案件虽然适用了“酌情判决”的规定,但依据是什么?卷宗中反映不出,判决书上更是没有反映。既然将此作为 ...
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摘要:公司解聘高管所引起的劳动争议频发, 究其原因是组织法解除职务的无因性与聘用合同支付之间存在法律冲突。由最高法指导案例李建军诉佳动力 参见上海市第二中级人民法院 (2010) 沪二中民四 (商) 终字第436号民事判决书, 《最高人民法院公报》2013年第2期, 指导案例10号, [法宝引证码] ...
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摘要:公司解聘高管所引起的劳动争议频发, 究其原因是组织法解除职务的无因性与聘用合同支付之间存在法律冲突。由最高法指导案例李建军诉佳动力 参见上海市第二中级人民法院 (2010) 沪二中民四 (商) 终字第436号民事判决书, 《最高人民法院公报》2013年第2期, 指导案例10号, [法宝引证码] ...
//www.110.com/ziliao/article-804758.html -
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要:公司解聘高管所引起的劳动争议频发, 究其原因是组织法解除职务的无因性与聘用合同支付之间存在法律冲突。由最高法指导案例李建军诉佳动力公司 参见上海市第二中级人民法院 (2010) 沪二中民四 (商) 终字第436号民事判决书, 《最高人民法院公报》2013年第2期, 指导案例10号, [法宝引证码] ...
//www.110.com/ziliao/article-803524.html -
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摘要:公司解聘高管所引起的劳动争议频发, 究其原因是组织法解除职务的无因性与聘用合同支付之间存在法律冲突。由最高法指导案例李建军诉佳动力 参见上海市第二中级人民法院 (2010) 沪二中民四 (商) 终字第436号民事判决书, 《最高人民法院公报》2013年第2期, 指导案例10号, [法宝引证码] ...
//www.110.com/ziliao/article-800975.html -
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