是,若没有约定保密协议,用人单位不能追究劳动者的违约责任,只能在劳动者侵犯商业秘密的范围内,追究劳动者的侵权责任。 (2)二者限制行为的内容不同。 企业的用工自主权与劳动者生存权保护之间的动态平衡,企业有权根据自身生产经营需要调整员工的工作岗位和薪酬标准,但其不得滥用权利损害劳动者利益。具体来说,企业 ...
//www.110.com/ziliao/article-551304.html -
了解详情
、费用多,因此不愿意签合同。实际上这和掩耳盗铃没有什么两样。因为企业与员工的劳动雇用关系不是因为双方是否签订了合同而存在,而是一种法律事实,只要双方 的保护,在进行内部管理时就可能缺少了一些有力的制约措施。比如说跳槽问题、侵犯商业秘密问题。现在有不少猎头公司,专门挖别人的核心人才。你自己好不容易物色、 ...
//www.110.com/ziliao/article-17857.html -
了解详情
本人的隐私、商业秘密的泄漏,或者其他利益受损,不敢告发;也包括在具有长期持续关系的人们之间发生的犯罪,如配偶、亲属之间的虐待、公司领导对员工实施的性骚扰 界限的,尽管人们对于无被害人犯罪的界定存在种种分歧,但不涉及道德问题、且明显侵犯法益的犯罪行为一般不被认为是无被害人犯罪,比如贩毒、走私、贩卖军火、 ...
//www.110.com/ziliao/article-296262.html -
了解详情
尤其是在移动通信终端产品方面,该比率高达10%以上。华为技术有限公司中48%的员工从事研发工作,该企业将每年销售额的10%投入到研发中,至少达到40亿元, 秘密而保护起来。如果将来有人泄露或偷盗该技术,企业可以以侵犯商业秘密为由要求追究对方的侵权责任。例如,可口可乐的配方是世界上保护最为严密的行业秘密 ...
//www.110.com/ziliao/article-277734.html -
了解详情
,不少加盟者仍然继续从事与特许者相同的行业,或者特许企业的员工在离职后,利用在特许企业获知的商业秘密和专有技术,从事与特许经营企业有竞争性的行业,这都会 登记成立“百园城”公司开展裤装生意。法院审理认为,被告突出使用“百圆城”字号侵犯了原告百圆公司的商标专用权,同时还认定被告构成不正当竞争。据悉,这是 ...
//www.110.com/ziliao/article-298552.html -
了解详情
后,不少加盟者仍然继续从事与特许者相同的行业,或者特许企业的员工在离职后,利用在特许企业获知的商业秘密和专有技术,从事与特许经营企业有竞争性的行业,这都会 后来登记成立百园城公司开展裤装生意。法院审理认为,被告突出使用百圆城字号侵犯了原告百圆公司的商标专用权,同时还认定被告构成不正当竞争。据悉,这是 ...
//www.110.com/ziliao/article-132358.html -
了解详情
的手段进行不正当竞争或恶意竞争。公司犯罪中存在的诋毁对方商业信誉、虚假广告、侵犯商业秘密以及强迫交易、内幕交易等行为就违背了公平的伦理要求,破坏 》2004年第5期。 [19]如以安然公司为例,在公司文化许可或者鼓励员工不惜一切代价追求经济效益最大化的时候,与之相悖的伦理规范就形同虚设。 [20]张林 ...
//www.110.com/ziliao/article-228752.html -
了解详情
的手段进行不正当竞争或恶意竞争。公司犯罪中存在的诋毁对方商业信誉、虚假广告、侵犯商业秘密以及强迫交易、内幕交易等行为就违背了公平的伦理要求,破坏 》2004年第5期。 [19]如以安然公司为例,在公司文化许可或者鼓励员工不惜一切代价追求经济效益最大化的时候,与之相悖的伦理规范就形同虚设。 [20]张林 ...
//www.110.com/ziliao/article-228525.html -
了解详情
。如双方为亲朋好友,母公司与子公司,业务往来多、关系较好的公司,或公司与其员工等。为避免诉讼中露出破绽,当事人多全权委托代理人应诉。第二种是单方欺诈型 的某一个程序或整个诉讼程序进行恶意诉讼。如某企业提起的侵犯商业秘密一案,原告以被告侵犯自己的商业秘密,获取了自己的客户名单为由,要求法院对被告客户名单 ...
//www.110.com/ziliao/article-299538.html -
了解详情
不存在信任缺失:医生和患者之间的不信任,银行与储户之间的不信任,老板和员工之间的不信任,政府和民众之间的不信任,甚至家人之间的不信任都是司空见惯的 ,生产、销售伪劣商品罪,骗取出口退税罪,假冒注册商标罪,假冒专利罪,侵犯商业秘密罪,非法经营同类营业罪,侵占罪,伪证罪等等) [17] [美] 罗尔斯:《 ...
//www.110.com/ziliao/article-145318.html -
了解详情