基数、变更参保地的; (3)劳动者与用人单位因养老保险缴费年限发生争议的。 5.【住房公积金纠纷】劳动者与用人单位因住房公积金发生的争议,属于住房 因故意或者重大过失导致未及时足额支付劳动报酬的,劳动者以此为由主张解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金的,应予支持。 存在以下情形之一,劳动者根据《 ...
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)”之间无劳动关系为由,作出不予受理工伤认定申请或者决定不予认定工伤产生的纠纷,属于行政争议。 承担工伤保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤 岗属于合理范畴,应支持用人单位调整劳动者工作岗位。 用人单位与劳动者在劳动合同中未约定工作岗位或约定不明的,用人单位有正当理由,根据生产经营需要 ...
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英教授、李景森教授等人大民商法学人对劳动法的概念、劳动权、集体合同法律制度、劳动争议纠纷解决机制作了开创性研究,奠定了新中国劳动法学的理论基石。例如, 、模式与难点》,《中国法学》2009年第6期。 [48] 黎建飞:《农村养老:期待由家庭走向社会》,载《人民日报》2005年12月11日。 [49] ...
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)(2011年7月4日最高人民法院审判委员会第1525次会议通过)为正确审理婚姻家庭纠纷案件,根据《中华人民共和国婚姻法》、《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律 二条第三款第(五)项的规定处理。第十条夫妻一方婚前签订不动产买卖合同,以个人财产支付首付款并在银行贷款,婚后用夫妻共同财产还贷,不动产登记 ...
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前述第(二)项所称“社会保险”争议是指以下劳动争议:1.劳动者与用人单位因养老保险缴费年限发生的争议;2.劳动者以用人单位未为其缴纳社会保险费导致其损失 规定及双方签订委托代理合同的约定解除委托。若律师在办案过程中发现其所承办的劳动争议在用人单位内部普遍存在且可能引发其他较大规模的纠纷或威胁社会稳定的 ...
//www.110.com/ziliao/article-519580.html -
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前述第(二)项所称社会保险争议是指以下劳动争议:1.劳动者与用人单位因养老保险缴费年限发生的争议;2.劳动者以用人单位未为其缴纳社会保险费导致其损失为由 规定及双方签订委托代理合同的约定解除委托。若律师在办案过程中发现其所承办的劳动争议在用人单位内部普遍存在且可能引发其他较大规模的纠纷或威胁社会稳定的 ...
//www.110.com/ziliao/article-519273.html -
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民意沟通信箱》民意反馈专栏》审判工作栏目2010-12-21《关于企业为职工补缴养老保险费引发纠纷问题的答复》:2010年9月最高人民法院颁发的《关于审理劳动争议 的,应予受理; (3)用人单位未为农民工缴纳养老保险费,农民工在与用人单位终止或解除劳动合同后要求用人单位赔偿损失的,应予受理。 2、因 ...
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职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;②破产人 ;查阅职工代表大会的会议记录及决议;审阅集体合同、劳动合同以及相关协议的样本; 审阅已有或正在进行的劳动争议纠纷调解、仲裁或诉讼文件,并要求破产企业 ...
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英教授、李景森教授等人大民商法学人对劳动法的概念、劳动权、集体合同法律制度、劳动争议纠纷解决机制作了开创性研究,奠定了新中国劳动法学的理论基石。例如, 、模式与难点》,《中国法学》2009年第6期。 [48]黎建飞:《农村养老:期待由家庭走向社会》,载《人民日报》2005年12月11日。 [49]由于 ...
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职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;31.3. ;查阅职工代表大会的会议记录及决议;审阅集体合同、劳动合同以及相关协议的样本;审阅已有或正在进行的劳动争议纠纷调解、仲裁或诉讼文件,并要求破产企业 ...
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