：《美国统一商法典及其正式评述》（第一卷），孙新强译，中国人民大学出版社20（年版，第44页。 [17]雷兴虎、陈虹：《社会 增加较快。这一消息说明，相当一批个体工商户的主要功能是解决人们谋生和就业问题。参见你好台湾网：//www.nihaotw.com,2008年4月18日访问。 [23] ...
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产生的巨大农地收益与失地农民过低补偿并存。此外，还采用养老保险、非农就业机会、安置住房、减免税费、食物补助等方式进行补偿，导致农民利益受损， 涉及处置集体土地所有权的管理事项，必须经村民大会或村民代表大会讨论决定;对于土地征用协议及土地征用补偿安置方案，必须经村民大会2/3以上村民或村民代表大会2/3 ...
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职工代表，另一方是企业或事业组织。（参见中国律师资格考试中心审定、中国政法大学出版社出版的《全国律师资格考试复习指南》） 综上所述，各种观点的对集体合同的 推动在雇主或雇主组织同工人组织之间最广泛地发展与使用集体协议的自愿程序，以便通过这种方式确定就业条款和条件。1951年6月6日在日内瓦，国际劳工局 ...
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自己的利益。一方面，无固定期限劳动合同使劳动者无需担心自己黄金年龄过后的再就业问题，解除了后顾之忧。同时因为企业好坏与劳动者利益休戚相关，劳动者为了长期与企业 法定形式订立合同，但只要有其证据证明劳动合同存在，就不能以没有书面协议主张合同无效。同样该条规定也意在督促用人单位及时与劳动者订立书面劳动合同 ...
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合理的预先通知。国际劳工组织（执行机构）认为，根据就业大会成果中的1982年（第158号）协议，《宣言》第26条的含义为，跨国公司对工人 进行权威解释。现在在跨国公司强大力量的支持下，一个非政府组织按照自己的意愿对协议进行着解释。这意味着全球化对国际社会传统立法程序的破坏。 [16]AGO，Shin- ...
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女性工作机会增多，生育孩子的机会成本也使她们生育更为理性（妇女生育率与她们的就业程度、特别是收入高低大致成反比）。[22]近代以来，婚姻制度因此发生了一些 而不损害另一方。也正是这一原因，即使在封建社会，世界各地也一般不对协议离婚表示异议[32]（基督教文化是一个例外，但这主要是为了防止丈夫的胁迫在 ...
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。经双方协商同意，也可不付转会费或培训费，但是需要双方法人代表签定书面协议予以确认。 综上所述，笔者认为，中国足球运动员转会费可以定义为：在中国足球 的法律性质的各种学说介绍及评析 2.1违约金说。在2002年11月中国政法大学主办的体育法国际研讨会上，有学者提出转会费属于违约金，得到与会者的认同。 ...
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现代破产法理论普遍认为，破产的重要目的之一就是拯救那些陷入困境的企业，从而保护就业，减少社会混乱。13如果企业在不能清偿到期债务的情况下仍不能申请 学院2003届博士论文。 20张颖：《破产管理人法律责任理论问题研究》，南京大学《法律评论》2004年春季号。 21叶军：“破产管理人制度研究”，中国人民 ...
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的某一专长工作。那么，竞业禁止协议中限制雇员以其他专长自营或去他处工作，显然是有利用经济上强势，胁迫雇员之嫌。这种对雇员就业根本上的限制，已不是一般意义 年第4期。[4]龚乐凡：《论商事组织中的竞业禁止》，载于《贵州大学学报》1997年第4期。[5]史尚宽：《劳动法原论》，台湾省正大印书馆1978年 ...
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焦点。随着经济和社会的发展，城市化和工业化的进程加快，农村土地从生产、就业功能向投资和社会保障功能转变，农村土地的价值会进一步提升。“由于农村土地 签订承包经营合同有偿取得的集体土地的使用权； ③单位或个人通过拍卖、招标、 协议等方式有偿取得的集体所有的“四荒”地使用权。另外，国家交由集体使用的国有 ...
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