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月28日公布了法释[2003]20号《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》(以下简称:《解释》),《解释》于2004年5月1日正式生效施行 单位与职工,应由社保机构《条例》规定全额支付。对于参保,应当《条例》第60条参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤,由该用人单位 ...
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应当享受赔偿项目和标准。参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定工伤保险待遇项目和标准支付费用。 主要参考法规、规章 保险条例》第29条第3款。 3、备注:用人单位没有参加工伤保险,不是必须到签有服务协议医疗机构治疗。 (二)住院伙食补助费 1、标准:本 ...
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(2)由于用人单位规定为劳动者缴纳社会保险费,导致劳动者不能享受工伤、失业、生育、医疗保险待遇,劳动者要求用人单位按照相关规定支付上述待遇,应予受理 劳动关系后,要求用人单位赔偿损失,应当自劳动关系终止之日起一年内提出,赔偿数额确定可参照《农民合同制职工参加北京市养老、失业保险暂行办法》(京 ...
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(2)由于用人单位规定为劳动者缴纳社会保险费,导致劳动者不能享受工伤、失业、生育、医疗保险待遇,劳动者要求用人单位按照相关规定支付上述待遇,应予受理 劳动关系后,要求用人单位赔偿损失,应当自劳动关系终止之日起一年内提出,赔偿数额确定可参照《农民合同制职工参加北京市养老、失业保险暂行办法》(京 ...
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),《解释》于2004年5月1日正式生效施行。《解释》第二十九条规定死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准, 单位与职工,应由社保机构《条例》规定全额支付。对于参保,应当《条例》第60条参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤,由该用人单位按照 ...
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征缴暂行条例》第四条缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费、第十三条缴费单位规定缴纳和代扣代缴社会保险费,由劳动保险行政部门或者税务机关责令 是在退休后,并且是因为与尚未参加社会保险统筹用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生纠纷。诉讼标的是养老金、医疗费、 ...
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雇工个体工商户应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内各类企业职工和个体工商户雇工,均有依照本条例 ,在立法上应采取双重救济模式模式,即在受害职工从工伤保险经办机构或者参加工伤保险用人单位处获得相应工伤保险待遇后,受害职工依然有权向对工伤 ...
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2)由于用人单位规定为劳动者缴纳社会保险费,导致劳动者不能享受工伤、失业、生育、医疗保险待遇,劳动者要求用人单位赔偿损失或规定给付相关费用,应予受理 保险规定》实施范围,按照本规定参加失业保险单位职工,本规定实施前,国家规定计算连续工龄视同缴费时间,计发失业保险金时合并计算。第十八条 ...
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这两条来看,其针对工伤劳动者和用人单位工伤补偿和侵权赔偿责任竞合问题,涉及第三人侵权引起工伤事故。但是其规定可获得双重权利模式 第12条规定:依法应当参加工伤保险统筹用人单位劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任,告知其工伤 ...
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规定依法应当参加工伤保险统筹用人单位劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或其近亲属向人民法院起诉用人单位承担民事赔偿责任,告知其工伤保险条例》 保险条例》第60条规定用人单位应当承担《工伤保险条例》规定全部工伤保险待遇,这是以行政法规形式,确立了用人单位参加工伤保险时对工伤职工 ...
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