）与TJ公司（甲方）续签的《聘用合同》中约定，乙方任甲方的经营综合部副经理，乙方不论何时何地在任何环境下均许严守甲方公司的商业秘密。2007年2月9 办理离职的其他手续。最后，现在在实践中，有不少的企业都要求关键岗位员工提供人事保证人，由企业与该保证人签订合同，约定若因被保证的员工在职期间、离职后因 ...
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民事诉讼或其他法律手段保护其合法权利。股东大会、董事会的决议以及董事、监事、经理执行职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，侵犯股东合法权益或者对公司 越过股东大会、董事会任免上市公司的高级管理人员，这将最大限度地保持上市公司人事上的独立等，这些都是要求控股股东履行诚信义务的重要规定。 在我国证券 ...
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法定代表人期间，于1996年初，未经公司集体研究，擅自决定给公司派驻马来西亚的子公司经理韩某开出授权委托书，韩某受委托后于1996年1 月20日至6 ，不能以内外有别而文过饰非，抵制监督 。 另外，还要进一步完善国家公务员制度，填补人事问题上的漏洞，以使国家工作人员的进出升降、奖惩考核规范化、制度化， ...
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保管存款准备金并调整准备金率，公开市场业务操作，票据交换、银行清算、外汇买卖、经理国库及发行金融债券等。 4.中央银行的预算和决算。中央银行每一会计年度 。由此可见，中央银行是被立法纳入国家行政机关的序列的。在组织机构设置，人事安排方面也深受政府部门的干预。如分支机构完全按行政管理区划设置，在中央银行 ...
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投标、竞标外,不得不靠金钱开路,搞私下交易。许多握有工程发包权的行政官员或工程项目经理成为行贿者寻猎的对象。投标制度的广泛实施，这一领域的行受贿行为也发生 变化，一些行贿人已把行贿目标盯上了招标过程中的评标为员。 四是组织人事领域。为了保障选拔干部的公正性。中央陆续颁布了一些干部选拔方面的规定和程序， ...
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我国现行的法律教育制度中存在的问题 我国的司法制度改革包括司法组织制度，司法人事制度和司法活动制度的改革。[1]其中，司法组织制度指司法机构的设置和司法 值得人的注意的动向，即越来越多的在职法律家（包括一部分行政官员、公司经理等）在职攻读法学博士学位，甚至在职从事法学博士后“研究”。笔者以为，如果是真 ...
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的国有性，代理人问题会更加复杂：一方面是由股东到公司、由公司董事会到公司经理；另一方面是由全体公民到政府、由国有资产管理和运营部门到基层企业，直至 承担的责任）没有清楚的认识，至今仍然对企业经营者套用计划经济体制下的工资制度和人事任免制度，不愿将竞争机制真正引入到国有公司高级管理人员的聘任之中。以至当 ...
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保管存款准备金并调整准备金率，公开市场业务操作，票据交换、银行清算、外汇买卖、经理国库及发行金融债券等。4.中央银行的预算和决算。中央银行每一会计年度 ”。由此可见，中央银行是被立法纳入国家行政机关的序列的。在组织机构设置，人事安排方面也深受政府部门的干预。如分支机构完全按行政管理区划设置，在中央银行 ...
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，亦称恰切。——黄仁宇先生概述现代工商社会体制运作具备三大技术特征，其中一项乃是经理与服务人才非关人身关系、不分畛域的流动性雇用及其信用。（注：黄仁宇 1947），p.82） 无他，仅仅因为任何法律都是人世规则与人间秩序，料理、规范人事而服务、造福人世。正如霍姆斯这部不朽名篇的题目所昭示的，《法律之道 ...
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后，公司人事部门却通知她，说她没有通过考核，就不录用她了。王某找经理理论，经理避而不见，她这才明白自己这800元是被人骗了。 国家劳动和人事等有关部门早就明文规定，用人单位不得以任何名义向应聘者收取报名费、抵押金、保证金等费用，对于员工的培训费用，应当从企业成本中 ...
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