根据已知的事实和日常生活经验法则推定出的另一事实； （五）已为仲裁机构的生效裁决所确认的事实； （六）已为人民法院发生法律效力的裁判所确认 ，可以提供经人民法院核对无异的复制件或者复制品。 第十二条以动产作为证据的，应当将原物提交人民法院。原物不宜搬移或者不宜保存的，当事人可以提供复制品、影像资料或者 ...
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根据已知的事实和日常生活经验法则推定出的另一事实； （五）已为仲裁机构的生效裁决所确认的事实； （六）已为人民法院发生法律效力的裁判所确认 ，可以提供经人民法院核对无异的复制件或者复制品。 第十二条以动产作为证据的，应当将原物提交人民法院。原物不宜搬移或者不宜保存的，当事人可以提供复制品、影像资料或者 ...
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）根据已知的事实和日常生活经验法则推定出的另一事实； （五）已为仲裁机构的生效裁决所确认的事实； （六）已为人民法院发生法律效力的裁判所确认的 修改为第十一条。 十三、增加一条作为第十二条： 以动产作为证据的，应当将原物提交人民法院。原物不宜搬移或者不宜保存的，当事人可以提供复制品、影像资料或者其他 ...
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）根据已知的事实和日常生活经验法则推定出的另一事实；（五）已为仲裁机构的生效裁决所确认的事实；（六）已为人民法院发生法律效力的裁判所确认的 的，可以提供经人民法院核对无异的复制件或者复制品。第十二条以动产作为证据的，应当将原物提交人民法院。原物不宜搬移或者不宜保存的，当事人可以提供复制品、影像资料或者 ...
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仲裁，要求康桥公司自2013年11月1日起恢复劳动关系。2013年12月24日仲裁委员会作出裁决：康桥公司与陈小玉自2013年11月1日起恢复劳动关系。康 不自2013年11月1日起恢复。【一审判决】一审法院认为，根据现有证据无法反映陈小玉提交辞呈后，及时向康桥公司提出撤回该辞呈并得到了康桥公司的同意 ...
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因不可抗力或者有其它正当理由超过上述规定的申请仲裁时效的除外。当事人向仲裁委员会申请仲裁，应当提交申诉书，并按照被诉人数提交副本。申诉书应用钢笔或签字笔书写， 工作单位；企业的名称、地址和法定代表人的姓名、职务；(2)仲裁请求和所根据的事实和理由；(3)证据或证人的姓名和住址。文章转自网络，若涉及侵权 ...
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能够举证证明为用人单位提供劳动，但用人单位主张劳动关系不成立的，用人单位应当提交反证。若用人单位未与劳动者签订劳动合同，劳动者证明劳动关系可提供的凭证 应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭或者法院可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限 ...
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能够举证证明为用人单位提供劳动，但用人单位主张劳动关系不成立的，用人单位应当提交反证。若用人单位未与劳动者签订劳动合同，劳动者证明劳动关系可提供的凭证 应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭或者法院可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限 ...
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情节严重的不予采纳；第三、通过非法程序和非法软件得来的证据不予采纳。对于第二和第三点，在劳动仲裁或诉讼中当事人均容易理解并适用，在质证的过程中也 。 （二）由适格证人通过具结方式证明其为真的电子证据，一般予以采纳 具结（Affidavit）是证人向法庭提交的在法律可采作证据的书面陈述。之所以电子证据可 ...
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能力的提升，社会力量必然介入纠纷的解决过程以引导和促进纠纷的解决，从调解到仲裁，直至诉讼的出现，社会力量对纠纷解决过程的介入不断深入和常态化，并最终 ，证据成为诉讼解决纠纷的关键和核心，由此规定一定的证据提交和论证制度，就是非常必要的；二是直接原则。由于诉讼的亲历性，原、被告双方应当亲自出庭参加诉讼， ...
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