青岛圣克达诚贸易有限公司不正当竞争纠纷案亦明确, 普通劳动者在职期间无需遵守竞业禁止这一忠实义务的关键要求。这种抵牾导致了实践中的困惑:当董事 关系的分量应重于劳动关系。理由在于: (1) 高级管理人员的产生端赖于企业的聘任, 委托关系由此成为劳动关系的先导。[49] (2) 高级管理人员所提供的劳动 ...
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青岛圣克达诚贸易有限公司不正当竞争纠纷案亦明确, 普通劳动者在职期间无需遵守竞业禁止这一忠实义务的关键要求。这种抵牾导致了实践中的困惑:当董事 关系的分量应重于劳动关系。理由在于: (1) 高级管理人员的产生端赖于企业的聘任, 委托关系由此成为劳动关系的先导。[49] (2) 高级管理人员所提供的劳动 ...
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青岛圣克达诚贸易有限公司不正当竞争纠纷案亦明确, 普通劳动者在职期间无需遵守竞业禁止这一忠实义务的关键要求。这种抵牾导致了实践中的困惑:当董事 关系的分量应重于劳动关系。理由在于: (1) 高级管理人员的产生端赖于企业的聘任, 委托关系由此成为劳动关系的先导。[49] (2) 高级管理人员所提供的劳动 ...
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青岛圣克达诚贸易有限公司不正当竞争纠纷案亦明确, 普通劳动者在职期间无需遵守竞业禁止这一忠实义务的关键要求。这种抵牾导致了实践中的困惑:当董事 关系的分量应重于劳动关系。理由在于: (1) 高级管理人员的产生端赖于企业的聘任, 委托关系由此成为劳动关系的先导。[49] (2) 高级管理人员所提供的劳动 ...
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青岛圣克达诚贸易有限公司不正当竞争纠纷案亦明确, 普通劳动者在职期间无需遵守竞业禁止这一忠实义务的关键要求。这种抵牾导致了实践中的困惑:当董事 关系的分量应重于劳动关系。理由在于: (1) 高级管理人员的产生端赖于企业的聘任, 委托关系由此成为劳动关系的先导。[49] (2) 高级管理人员所提供的劳动 ...
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，作为股东，拥有虚拟化的资产即股票；一旦登记获得商人身份，交易者就可以与企业而非众多的投资者打交道。现代商业社会中，股份公司是主导形式，投资者选用股份公司的 行政许可，执行公务的国家机关工作人员设立营业的限制，禁止设立损害公共利益的营业，经营者的竞业禁止。对于营业形式的限制方面：对于不正当竞争营业形式 ...
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。即实施不正当竞争行为给他人造成损害的，行为人应当承担民事责任；5.竞业禁止。违反竞业禁止义务，造成他人损害的行为；6.盗用商业信息进行交易。即盗用他人 避免银行的一些损失。甚至对一些有挽救希望的企业，银行可以与其达成协议，使其有时间重整，进行资产重组，从而实现企业的复苏。 第三，完善的破产制度对防止 ...
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十分契合于调整外贸进出口企业三方之间的民事法律关系。 4.《暂行规定》 《暂行规定》对外贸代理的适用范围、各方当事人的权利义务、委托协议的作用及订立的 是否应支付手续费的问题。 ⑥关于建立被代理人对代理人补偿的制度，规定代理人的竞业禁止义务的原则。 在实践中，被代理人有可能借助代理人的人才、信息和市场 ...
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。即实施不正当竞争行为给他人造成损害的，行为人应当承担民事责任；5.竞业禁止。违反竞业禁止义务，造成他人损害的行为；6.盗用商业信息进行交易。即盗用他人 避免银行的一些损失。甚至对一些有挽救希望的企业，银行可以与其达成协议，使其有时间重整，进行资产重组，从而实现企业的复苏。第三，完善的破产制度对防止 ...
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的应是形式灵活、富于弹性的就业形式，非标准劳动关系也就应运而生。一方面，企业可以根据市场的需求变化，通过灵活多样的用工形式来雇佣非核心员工，弹性用工能够降低 制，建立起一套符合多重劳动关系特点的社会保险缴纳体系。（3）多重劳动关系与竞业禁止的协调问题。多重劳动关系中容易发生商业秘密侵权问题，所以对竞业 ...
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