, 提高了员工的忠诚程度, 激发了员工的工作热情, 从而生产率得到了提高。有学者就从国际劳工标准对我国企业社会责任制度的完善提出了建议 (郑佳宁, 2013) 。 报上级工会的批准第42条第1款第二项:建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。 7 《劳动法》 ...
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配合县人大每年一次的《工会法》、《劳动法》执法检查。对全县企业职工的劳动工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生等进行全面检查，有效维护了 ，维护农民工权益 36 起，其中工伤维权 16 件，追回企业拖欠农民工工资560 余万元。 三大制度建设维护了职工的民主政治权利。一是企事业单位职代会建制率达 98 ...
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, 提高了员工的忠诚程度, 激发了员工的工作热情, 从而生产率得到了提高。有学者就从国际劳工标准对我国企业社会责任制度的完善提出了建议 (郑佳宁, 2013) 。 报上级工会的批准第42条第1款第二项:建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。 7 《劳动法》 ...
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配合县人大每年一次的《工会法》、《劳动法》执法检查。对全县企业职工的劳动工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生等进行全面检查，有效维护了 ，维护农民工权益 36 起，其中工伤维权 16 件，追回企业拖欠农民工工资560 余万元。 三大制度建设维护了职工的民主政治权利。一是企事业单位职代会建制率达 98 ...
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配合县人大每年一次的《工会法》、《劳动法》执法检查。对全县企业职工的劳动工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生等进行全面检查，有效维护了 ，维护农民工权益 36 起，其中工伤维权 16 件，追回企业拖欠农民工工资560 余万元。 三大制度建设维护了职工的民主政治权利。一是企事业单位职代会建制率达 98 ...
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, 提高了员工的忠诚程度, 激发了员工的工作热情, 从而生产率得到了提高。有学者就从国际劳工标准对我国企业社会责任制度的完善提出了建议 (郑佳宁, 2013) 。 报上级工会的批准第42条第1款第二项:建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。 7 《劳动法》 ...
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判定，以及影响财会制度和税收政策的规范执行。为此，在1998年全国全面开展城镇集体企业清产核资中，将认真组织清理甄别“挂靠”集体企业作为重要工作内容之一，其 、借款或因债权方面原因至今尚未归还贷款、借款的，经企业职工（代表）大会同意，确定归企业劳动者集体所有。 （五）认真按照本规定进行清理甄别的非集体 ...
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保护企业的商业秘密。(4)建立并不断完善档案管理制度，监督企业商业秘密的归档工作，尤其是重要的商业秘密，避免给他人留下可趁之机。把档案分门别类，设定 构成要件问题的答复(1998)》中提出，只要权利人提出了保密要求，商业秘密权利人的职工或与商业秘密权利人有业务关系的他人知道或应该知道存在商业秘密，即为 ...
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条至299条和《最高人民法院关于人民法院执行工作若干问题的规定（试行）》（以下简称《执行规定》）第88条至96条，对这项制度虽均有相应的规定，但由于这两 十分困难，债权人考虑其自身利益或债务人怠于行使权力，不申请被执行人破产，这就对企业职工不公平，使其合法利益得不到保护，造成社会不稳定；二是制定《执行 ...
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固定期限劳动合同：（1）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；（2）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续 》第四十一条规定，有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明 ...
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