劳动力一般在乡镇企业工作，因此安置补助费也就合法地进入A镇财政，由A镇政府统一支配。土地征用补偿安置制度的调整将依赖于A镇政府对其自身利益（包括镇的经济 仍然要尽可能安排被征地劳动直接就业以外，可采取由征地劳动力自谋出路的方式。可见政府已开始悄悄地不以劳动力安置为其保障征地人员生活的主要内容了，而转向 ...
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地区法律关于无固定期限劳动合同的规定 纵观世界各国劳动法规可以发现，世界许多国家都把签订无固定期限劳动合同作为劳动合同制度的主要形式，而签订固定期限 ，2001年 ⑨马原《劳动法分解适用集成》，人民法院出版社，2003年版 ⑩范战江《新解劳动争议仲裁案例》，法律出版社，2000年版 ⑾唐德华《怎样打 ...
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进行救济的权利。这虽然不是劳动者的实体权利，但对劳动者的实体权利保护是必不可少的程序权利，下面本人主要从劳动争议处理过程中的一些问题，来对劳动者提请劳动争议处理的权利保护提出一些看法。 1、劳动争议的处理对劳动者而言周期过长、经济成本过高。目前，审理劳动争议案件的程序为一裁两审制度。凡是 ...
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特别属性，劳动刑法在中国出场之时主要应该实现：对集体劳动争议行为的去犯罪化与轻刑化，对劳动者个体犯罪的适当非犯罪化和轻刑化，以及对雇佣者劳动犯罪的 研究薄弱。制度发展，理论先行。在古今中外的法律制度发展史上，一种法律制度的成就往往不仅是偶然事件的促动，更是受当前法学理论的引导，刑事和解在中国的制度建构 ...
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特别属性，劳动刑法在中国出场之时主要应该实现：对集体劳动争议行为的去犯罪化与轻刑化，对劳动者个体犯罪的适当非犯罪化和轻刑化，以及对雇佣者劳动犯罪的 研究薄弱。制度发展，理论先行。在古今中外的法律制度发展史上，一种法律制度的成就往往不仅是偶然事件的促动，更是受当前法学理论的引导，刑事和解在中国的制度建构 ...
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侵权死亡赔偿制度的争议集中体现在对死亡赔偿金的性质认定以及与此密切相关的赔偿内容、赔偿计算标准上。 (一)有关死亡赔偿金的性质与赔偿标准的主要观点死亡赔偿金 ，节约司法资源。(3)以相同数额确定死亡赔偿金可以维护众多原告之间的团结。在处理导致多人死亡的侵权案件时，以同一数额确定死亡赔偿金，既迅速救济了 ...
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侵权死亡赔偿制度的争议集中体现在对死亡赔偿金的性质认定以及与此密切相关的赔偿内容、赔偿计算标准上。 (一)有关死亡赔偿金的性质与赔偿标准的主要观点 死亡 ，节约司法资源。(3)以相同数额确定死亡赔偿金可以维护众多原告之间的团结。在处理导致多人死亡的侵权案件时，以同一数额确定死亡赔偿金，既迅速救济了原告 ...
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劳动合同情况进行专项检查，检查内容主要包括：是否依法签订劳动合同，劳动合同内容是否完备、合法，程序是否合法，合同续签、解除、终止是否合法，用人单位解除 ，签订集体合同。(六)建立健全履约监督保障机制和平等协商争议处理制度。劳动关系双方当事人任何一方提出平等协商的要求，另一方无正当理由不得拒绝。依法订立 ...
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的焦点之一。此类劳动争议发生后，用人单位往往以双方没有签订劳动书面合同为由，否认双方之间存在劳动关系，不同意承担其义务。如何处理好这类没有签订 合同可想而知。 二、我国现行劳动合同制度存在的问题 造成这种李实劳动关系大量存在的主要原因是我国现行的劳动合同制度存在着以下缺陷: 1.没有规定与劳动者签订 ...
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》的创新和突破。实行一裁终局处理争议的制度，其特点在于缩短争议处理周期，简化程序，节省资源。实行一裁终局处理的案件，主要是一些涉及劳动者生存权益、案情 。这类案件专业性较强，有明确的法律标准，便于仲裁员及时、公正地作出裁决，过去，劳动争议处理实行“一调一裁两审”制度，即使一些案情简单案件，如果任何一方 ...
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