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认真审查。我们在审判实践中常常会遇到这样的问题,用人单位与劳动者为参加社会保险及社会保险费缴纳等问题发生争议,此种争议人民法院是否应作为劳动争议案件受理呢 关系争议;(五)追索养老金纠纷、追索医疗费纠纷;(六)经济补偿金纠纷、医疗补助费纠纷、赔偿纠纷;(七)返还非法集资费纠纷、返还非法风险基金纠纷、 ...
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劳动者依据劳动合同法第三十八条第一款第三项规定,以用人单位未依法为其缴纳社会保险费为由提出解除劳动合同并主张经济补偿的,一般应予支持。 用人 终局裁决的法律适用问题 对于工伤职工因一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金与用人单位发生的争议,工亡职工的近亲属因丧葬补助金、一次性工亡 ...
//www.110.com/ziliao/article-784278.html -了解详情
【发布单位】国家税务总局 【发布文号】国家税务总局令第35号 【发布日期】2014-12-27 【生效日期】2015-01-01 【失效日期】 【所属类别】国家 标准内的部分据实扣除;超过部分,不得扣除。个体工商户业主本人缴纳的补充养老保险费、补充医疗保险费,以当地(地级市)上年度社会平均工资的3倍为 ...
//www.110.com/ziliao/article-531884.html -了解详情
平均工资低于当地最低工资标准的,按照最低工资标准确定。 第三十四条劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位 法规规定以及劳务派遣协议,向劳动者支付劳动报酬和应得的经济补偿,及时足额缴纳社会保险费。劳务派遣单位不得克扣劳动者的劳动报酬、经济补偿,不得不缴或者少缴社会保险费 ...
//www.110.com/ziliao/article-507871.html -了解详情
职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认。 计发标准:100% 发放单位:工伤保险基金 法律依据: 《工伤保险条例》 第三十二条 工伤职工因 津贴的,由工伤保险基金补足差额; 4、由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。 同时享受以下待遇: 一级伤残待遇 1、一次性伤残 ...
//www.110.com/ziliao/article-379845.html -了解详情
关系时的一次性伤残就业补助金。另外新《条例》还规定,用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金按新《条例》的规定支付新 单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料;(二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 第四、 ...
//www.110.com/ziliao/article-329002.html -了解详情
年3月到长城花园酒店工作,作为用工单位的长城花园酒店应当为李娜办理保险参保手续,缴纳养老、医疗、失业等社会保险费。同时,因长城花园酒店未与李娜 ”之约定比较特殊,而劳资双方的权利义务关系和普通劳动关系一样仍然需要明确,用人单位依法不“立即”补订,对劳动者合法权益的维护依然会是威胁。因此,依照劳动合同法 ...
//www.110.com/ziliao/article-322889.html -了解详情
依照《条例》及本办法的规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。 有雇工的个体工商户参加工伤保险, 由省劳动保障 ; (三)劳动合同文本复印件或者其他建立劳动关系的有效证明; (四)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 因履行工作职责受到暴力伤害的 ...
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月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之 年3月到长城花园酒店工作,作为用工单位的长城花园酒店应当为李娜办理保险参保手续,缴纳养老、医疗、失业等社会保险费。同时,因长城花园酒店未与李娜 ...
//www.110.com/ziliao/article-294813.html -了解详情
年3月到长城花园酒店工作,作为用工单位的长城花园酒店应当为李娜办理保险参保手续,缴纳养老、医疗、失业等社会保险费。同时,因长城花园酒店未与李娜 ”之约定比较特殊,而劳资双方的权利义务关系和普通劳动关系一样仍然需要明确,用人单位依法不“立即”补订,对劳动者合法权益的维护依然会是威胁。因此,依照劳动合同法 ...
//www.110.com/ziliao/article-291644.html -了解详情
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