物业公司保洁员庞女士几乎不知道还有带薪休假这个说法，公司更是从未提及此事。一次父亲重病，她打算请假，经理告诉她走人可以，回来不能保证岗位还在，最终差点“抱憾 港消费已成习惯，不少旅客会利用周末来港，因此小黄金周的效应未必如以往那么明显。香港酒店价格受员工工资增长和通胀影响，平均按年增长约一成二至一成三 ...
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后进行的。 2、那么自然也是看你父亲康复后身体状况进行评定。 3、伤残鉴定的等级主要依据是交警指定鉴定医院的检验报告，康复后情况你没说，不好给你 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十七条规定的丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工平均工资标准，以六个月总额计算。 12、被 ...
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。诉讼时需要做好以下几点：1、双方基本条件的取证。离婚案件中，白领及以上人士居多。因此，夫妻双方的基本条件，如工资、文化学历等差距不大，但这并不表示就没有 的可能性较大。3、孩子一直随母亲生活，如果离婚后改为随父亲生活对其生活习惯改变较大且影响其成长的，孩子判归女方可能性较大。4、男女双方的抚养条件， ...
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中的劳务权、财物代管权；3、继承权、受遗赠权、劳动工资权等。（3）不属于被继承人的财产。1、国家、集体的财产；2、被继承人生前已处分的财产；3、 没有代位继承的权利。3、代位继承人不管是一个人还是几个人，他们一般只能继承他们的父亲或是母亲有权继承的遗产份额。4、继承人因违反法律规定而丧失继承权的，他的 ...
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经常发生冲突。在决策和管理方面，通常都是由当董事长的父亲作主，而不是当总经理的儿子，总经理的角色形同虚设。由于种种原因，张女士决定抽身退出，剩下父子 的保护逐渐加强，劳工问题可能在5～10年内成为热点问题，比如珠三角对拖欠农民工工资的企业进行惩罚，沃尔玛被迫设立工会都是这种表现。这点对于准备开拓海外 ...
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经常发生冲突。在决策和管理方面，通常都是由当董事长的父亲作主，而不是当总经理的儿子，总经理的角色形同虚设。由于种种原因，张女士决定抽身退出，剩下父子 的保护逐渐加强，劳工问题可能在5～10年内成为热点问题，比如珠三角对拖欠农民工工资的企业进行惩罚，沃尔玛被迫设立工会都是这种表现。这点对于准备开拓海外 ...
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事实。 原告自2011年11月份起，受雇在某集团承建的瑞寻高速公路B1合同段某工地上做小工，日工资为200元。2012年12月7日，原告在上述工地安装 五周岁以上的，按五年计算。原告父母年龄较大，母亲有四级残疾，而父亲体弱多病，二人均没有劳动能力，原告负有赡养义务。原告生育一子，事故发生时其子没有成年 ...
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固定，上班时间平均每天12小时在外边拉活。唐女士辞去了小学老师的工作，进入一家公司做行政人员，每月工资6000元左右，上班时间朝九晚五。亮亮今年9岁，上 会予以参考。而本案中，亮亮自己表示其随父亲刘先生生活不快乐，愿意与随母亲唐女士生活。 结合庭审及各方当事人的陈述，法官认为唐女士较刘先生更有精力照顾 ...
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后进行的。 2、那么自然也是看你父亲康复后身体状况进行评定。 3、伤残鉴定的等级主要依据是交警指定鉴定医院的检验报告，康复后情况你没说，不好给你 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十七条规定的丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工平均工资标准，以六个月总额计算。 12、被 ...
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后进行的。 2、那么自然也是看你父亲康复后身体状况进行评定。 3、伤残鉴定的等级主要依据是交警指定鉴定医院的检验报告，康复后情况你没说，不好给你 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十七条规定的丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工平均工资标准，以六个月总额计算。 12、被 ...
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