。购买该房屋时的出资，可以作为债权处理。 第十三条 离婚时夫妻一方尚未退休、不符合领取养老保险金条件，另一方请求按照夫妻共同财产分割养老保险金的， 以结婚登记中的瑕疵问题申请宣告婚姻无效或者起诉离婚，比如一方当事人未亲自到场办理结婚登记、借用或冒用他人身份证明进行登记、婚姻登记机关越权管辖、当事人提交 ...
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办理有关手续，用人单位不得以双方没有结清欠款或劳动者未支付有关赔偿金为由拒绝办理。因用人单位的行为直接导致劳动者无法就业而造成劳动者的损失，劳动者有权 应“宜粗不宜细”。 (3)解除劳动合同通知书应送达劳动者。解除或终止劳动关系，必须出具书面通知且应送达劳动者本人，否则，解除和终止劳动关系决定不生效。 ...
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办理有关手续，用人单位不得以双方没有结清欠款或劳动者未支付有关赔偿金为由拒绝办理。因用人单位的行为直接导致劳动者无法就业而造成劳动者的损失，劳动者有权 应“宜粗不宜细”。 (3)解除劳动合同通知书应送达劳动者。解除或终止劳动关系，必须出具书面通知且应送达劳动者本人，否则，解除和终止劳动关系决定不生效。 ...
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分为两种方式：协议离婚和诉讼离婚。协议离婚可通过民政机构办理离婚登记解决，前提是双方必须对解除夫妻身份关系、财产分割或子女抚养问题均已达成一致意见 破产安置补偿费对于养老保险金，《婚姻法解释三》第十三条规定“离婚时夫妻一方尚未退休、不符合领取养老保险金条件，另一方请求按照夫妻共同财产分割养老保险金的， ...
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对应由劳动者承担的诉讼费用予以减免。45、劳动者未出庭参加诉讼的，人民法院必须核实劳动者是否存在不能到庭的正当理由，不得简单作出按撤诉处理的裁定或 单位支付拖欠工资25％经济补偿金及经济补偿金，不予支持。98、劳动者达到法定退休年龄，劳动合同终止，用人单位无须支付经济补偿金。99、用人单位违法解除或 ...
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是不合法的。 根据《劳动法》规定，工资应以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠劳动者工资。工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴 社保，劳动者可以辞职吗？ 解答：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。如果单位不为劳动者缴纳社会保险费，办理应有的社会保险，即侵害了劳动者的利益。 而一旦 ...
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该财产。信托财产是与受托人本身的财产分开的，而受托人对受益人亦必须负信义责任（fiduciary duty）。由于这个制度容许人们灵活地把所有权、管理权与及 受托人般接收和管理他人的财产。 由此可见，信托投资公司其实是在银行机体以外办理银行和投资业务的公司，要好好的管理它们，当务之急是要立法规范它们的 ...
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是不合法的。 根据《劳动法》规定，工资应以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠劳动者工资。工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴 社保，劳动者可以辞职吗？ 解答：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。如果单位不为劳动者缴纳社会保险费，办理应有的社会保险，即侵害了劳动者的利益。 而一旦 ...
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上交的行为应如何认定的争议一直延续下来。对此，两高在2007 年7 月《关于办理受贿刑事案件适用法律若干问题的意见》中区分两种情形作出了规定：国家工作 贿赂犯罪中，行为人并不已经得到了实际利益，许诺给予、提议给予或者实际给予公职人员本人或者其他人员或实体不正当的利益，均属于犯罪的范围。我国刑事立法中， ...
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手册》第4条明确指出：规定公职人员全面公布个人情况（在进入政府部门任职时即公布本人的全部资产、债务和社会关系）或定期提供简要情况（每年的全部收入或商业活动）或 有权，而不再只看行政级别。更加值得一提的是，阿勒泰地区的规定还将正式办理退休手续3年内的县（处）级领导干部纳入申报的主体之中。 结合上述经验， ...
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