因此，本人在保护雇工权益方面以及归责的适用原则方面发表一点个人见解。 在雇用人与雇员的法律关系中，可能形成的损害赔偿关系主要有四种：一、他人对受雇人 指：雇员有雇主的指挥下，按雇主的意旨完成雇主交付的任务导致他人财产损失或人身伤害产生的民事责任。雇主和雇员之间的雇用关系意味着雇员执行任务的行为是按雇主 ...
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作为免责事由的本质，并结合好意同乘的不同情形加以适用。 在我国司法实践中遇到道路交通事故损害赔偿案件的审理，法官往往采用优者危险负担原则，这一原则 从事合法客运的机动车辆、轮船、轮渡、飞机等客运交通工具的旅客，可以订立旅客意外伤害保险合同，在合同有效期间内，其作为被保险人乘坐约定的客运交通工具的过程中 ...
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的规定处理，显然是适用法律不当。再次，能否从《条例》第二十一条第二款关于道路交通事故的损失是由受害人故意造成的，保险公司不予赔偿的规定推论出 ，只要肇事车辆参加了强制保险，那么一旦发生交通事故导致他人人身伤害或财产损失，保险公司就应当首先予以赔偿，而不论交通事故当事人各方是否有过错以及当事人的过错程度 ...
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因此，本人在保护雇工权益方面以及归责的适用原则方面发表一点个人见解。 在雇用人与雇员的法律关系中，可能形成的损害赔偿关系主要有四种：一、他人对受雇人 指：雇员有雇主的指挥下，按雇主的意旨完成雇主交付的任务导致他人财产损失或人身伤害产生的民事责任。雇主和雇员之间的雇用关系意味着雇员执行任务的行为是按雇主 ...
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保险契约的形式向受害方支付的保险费（GoetzandScott，1977）。在契约中明确惩罚性条款是一方表达其履约的可靠性和履约能力的最有效的方法。但是，明确惩罚性 自己的履约能力的估计。这里涉及到一个法律问题，即违约算不算侵权？在侵权案中常常采用惩罚性赔偿原则（一般适用于蓄意侵权），如果违约也是侵权 ...
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，保险公司不负赔偿责任的条款的规定？鉴于本案中存在两个保险合同，一个是死者王某与保险公司签订的全家福保险合同，另外一个是其与保险公司签订的个人人身保险合同。 ，这在法律上纯属意外事件，因此，法律是不能追究死者王某的责任的。故我们认为，死者王某出于患有精神病而实施自杀行为是上述保险条款适用于你本案的阻却 ...
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机动车税收的一部分组成。赔偿是自动的，但是仅适用于主要的风险区域和专门列出的疾病。根据日本1973年10月5日有关污染造成人体伤害的法律，任何受到因 责任问题，并且一再强调特别需要在现行欧共体生物技术领域的立法中引入环境民事责任条款。经社委员会在召开听证会的基础上于1994年2月23日发布了一个详细的 ...
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因此，本人在保护雇工权益方面以及归责的适用原则方面发表一点个人见解。 在雇用人与雇员的法律关系中，可能形成的损害赔偿关系主要有四种：一、他人对受雇人 指：雇员有雇主的指挥下，按雇主的意旨完成雇主交付的任务导致他人财产损失或人身伤害产生的民事责任。雇主和雇员之间的雇用关系意味着雇员执行任务的行为是按雇主 ...
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的适用也就成了该原则的重要内容。随着罪刑法定原则逐渐为人们接受，类推适用法律也逐渐从司法活动中消失。在当今世界，不仅绝大多数资本主义国家在形式上没有 了一定规模需要被严格执行的时候才会产生类推的需求，因为这时法律条款已经比较完备并且有了严格执行法律的机构或组织，没有类推，以一个严格的队伍执行一个固定的 ...
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案情介绍张燕为在保险公司为父亲张林投保了意外伤害保险，保险合同约定意外伤害身故或伤残保险责任的保险金额为500000元，身故保险金受益人为法定继承人。 投保人及被保险人释明免责条款的内容。六、从保险法的立法精神以及对“意外”的通常理解，应该要求保险公司做出赔偿。因此，消费者在购买人身意外险或其他保险， ...
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