期货的性质，就其实质来说，应属于单纯受贿，只是具有自己的独特表现形式。 三、依据受贿的同时是否枉法划分不同受贿罪类型具有合理性 依据以上分析，如果不讨论感情投资 万卢布以上50万卢布以下或被判刑人1年以上3年以下的工资或其他收入的罚金；或处5年以下的剥夺自由，并处3年以下剥夺担任一定职务或从事某种活动 ...
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所产生的必要开支或合理费用。无论被害人还是证人，如果作证只能给自己造成经济损失而得不到任何补偿和收益，绝大多数人都会怠于履行这一义务，从而影响作证陈述 单位或雇主交涉获得解决，应当按照其所在单位日平均工资计算；没有固定工作的，按照国家统计部门公布的上年度职工日平均工资计算，但不得低于当地统计部门公布的 ...
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郑海等３位毕业生拿到了应得的工资。二、研究的目的 作为一位在校大学生，实习期是大学生学习工作能力和适应社会环境的关键时期。但是在这个关键时期内 到社会上去参加实践活动,不 仅通过打工能够增加自己的收入减轻家庭和社会负担,更重要的是通过一些劳动增强大学生自食其力的劳动意识和观念。因此,国家有关部门应尽快 ...
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享有工作、休息、福利等权利。 第三，劳动者主要以工资形式取得报酬。劳动者只要按合同，通过自己的工作完成一定的数量、质量指标或任务，即可以取得报酬。该报酬与 关于加强经济审判工作的通知》（以下简称《通知》）中指出：许多企业内部的经济纠纷要求法院受理。这类纠纷原则上应由企业或其上级主管机关处理。工资、福利 ...
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、职业及专门职业为维护和改善工作及经济条件而结社的权利受到保护。每一个人都享有生存、身体不受伤害和不受妨碍地发展自己人格的权利。（《基本法》第2 的标准和办法。比如一个解雇纠纷案件，假设雇员的月工资为4000马克，三个月的工资合为12000马克，如果以判决结案，收取的诉讼费用为480马克，即为雇员三个 ...
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3、医疗行为不透明，让民众对医疗不公产生合理怀疑。现在，医生的工资福利待遇、医院的生存发展基本上都靠创收解决。医生要增加收入，患者就会增加负担； 模糊的政策面前束缚手脚，放纵违法犯罪分子随意扰乱医院正常的工作秩序。医院方面也应该加大保护自己的合法权益，不能一出现医闹就为了息事宁人赔钱，应诉诸法律手段 ...
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增长。[2] 中国社科院人口与劳动经济研究所所长蔡昉教授得出的最新数据显示，中国农民工的工资在过去10年的最初几年增长了2%至5%，在2004-2007年 薪酬所占国民收入比重不断下降。[3] 微观事实是，数以百万计的工人收入水平低、劳动时间长、工作条件差，这种局面很容易引发社会冲突和群体性事件，对 ...
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履行数额确定，而是由双方重新协商；如果用人单位和劳动者协商不成的，则按照用人单位集体合同规定的工资水平执行。如果用人单位没有集体合同或虽集体合同但未规定 合同的法定条款，法律赋予用人单位和劳动者充分的协商权，只要工资不低于当地最低工资标准即可。《劳动合同法》除劳务派遣外，规定只有在劳动合同中未约定或 ...
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到手的工资却不足3000元。用人单位称劳动合同中的工资是总薪，是结构性工资，其中包括基本工资、加班费、津贴与福利等。这样用人单位既可以高薪诱人应聘，待签订 和规章制度，如劳动合同中有约定或者是向劳动者公示告知过，只要不违反法律，都是有效的。许多劳动者对遵守用人单位劳动纪律及规定制度这一条并未引起足够的 ...
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内企业应全方位地对员工加以考核，以确保员工确实是符合岗位要求的。而一旦企业发现员工不能达到自己的要求时，可在试用期内与员工解除劳动关系。1. 与在 的绩效考核评价系统必须有充足的证据说明员工“不能胜任工作”。在劳动者不胜任工作的前提下，适当调整岗位并适当降低工资待遇，属于企业的用人自主权，但该权力的 ...
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