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劳务关系时即已终止,现佟女士主张劳务关系终止后工资,法院不予支持。一审驳回了佟女士全部诉讼请求。宣判后,佟女士提出了上诉。[18] 网,2007-08-24 。 [21]杨瑞、陈健:《63岁农民工上班期间如厕摔伤是否构成工伤?》,中国法院网,2008 - 03 -26。 [22]例如,平均退休年龄 ...
//www.110.com/ziliao/article-200478.html -了解详情
。其中伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费待遇,由市劳动保障行政部门根据本市职工平均工资增长和生活费用变化情况,适时提出调整方案,经市人民政府批准后执行,并报 待遇项目和标准支付费用。用人单位欠缴工伤保险费,欠缴前已由工伤保险基金支付职工工伤保险待遇,欠缴期间职工工伤保险待遇由用人单位支付,补缴后 ...
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、第十条增加一款,作为第三款:对难以按照工资总额缴纳工伤保险费行业,其缴纳工伤保险费具体方式,由国务院社会保险行政部门规定。 五、第十一条 在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定时限中止。 社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系,应当回避。 十、增加一条, ...
//www.110.com/ziliao/article-195411.html -了解详情
四、第十条增加一款,作为第三款:对难以按照工资总额缴纳工伤保险费行业,其缴纳工伤保险费具体方式,由国务院社会保险行政部门规定。五、第十一条 ,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系,应当回避。十、增加一条, ...
//www.110.com/ziliao/article-195074.html -了解详情
增加)(2)由于用人单位未按规定为劳动者缴纳社会保险费,导致劳动者不能享受工伤、失业、生育、医疗保险待遇,劳动者要求用人单位赔偿损失或按规定给付相关费用 处理决定被劳动仲裁委或人民法院依法撤销后,劳动者主张用人单位给付上述处理决定作出后至仲裁或诉讼期间工资,应按以下原则把握:(1)用人单位作出 ...
//www.110.com/ziliao/article-167094.html -了解详情
长期放假在家闲着无事干。2003年5月,我托人介绍到某厂做临时工,每月工资400元维持生活。2004年3月12日,在工作中不慎我被机器挤伤左手。 《工伤保险条例》规定,报销其全部医疗费用,支付医疗期间工伤津贴和一次性伤残补助金等工伤保险待遇。 因此,发生伤害不以他到该单位上班时,是否隐瞒了和其他单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-161776.html -了解详情
终止劳动合同,适用本法。比《劳动法》增加了民办非企业单位等组织,与《工伤保险条例》调整范围基本类似。本条第二款规定:国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动 劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍工资。以及第十四条关于无固定期限劳动合同、第四十七条关于经济补偿标准等 ...
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住院伙食补助、外地就医交通费及食宿费:住院工伤职工住院治疗期间住院伙食补助费,由职工所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准70%发给;经批准转诊转院去外地就医所 单位按照本单位职工因公出差标准报销。 2、停工留薪期工资工伤职工停工留薪期内工资福利待遇不变,由用人单位按月支付;生活不能自理, ...
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时效适用基础、起算、期间等不同角度对我国工资债权诉讼时效制度建设中若干问题进行探讨。有学者指出我国现行工资法律制度立法滞后、公法私法法律关系混淆 李适时、吕林、周开畅、王显勇等很多学者进行了探讨。其中, 对于工伤社会保险与用人单位民事侵权竞合问题主要有以下几种观点: (1) 补充模式。 (2) ...
//www.110.com/ziliao/article-844901.html -了解详情
仲裁期限还是仲裁时效,存在争议。如果六十日是仲裁期限,属于法律规定不变期间,超过该期间法律后果是当事人丧失程序诉权;如果是仲裁时效,超过法律 ,伤残或死亡抚恤费由保险部门按国家有关规定支付。据此,对于涉及有投工伤劳动案件,人民法院能否追加保险部门作为共同赔偿人,相关规定对此未予明确。我们 ...
//www.110.com/ziliao/article-776343.html -了解详情
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