文锋案 [17] 广州大学 不服职称评定 败诉 ２００５ 7 周如倩案 [18] 上海市人力资源和社会保障局 职称评定 胜诉 ２０１０ 当前，与高校教师绩效评估有关的行政诉讼案件集中于 从而实现对职称或职务资格评定等绩效评估的间接司法审查。王晓华案和赖恒安案就是以对高校职称评定的审查为基础的。王晓华案 ...
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吴江市一家企业前不久被罚款700元。据悉,这是自2008年8月1日劳动和社会保障部颁布的《就业服务与管理规定》实施以来,我国首个对乙肝就业歧视行为 行为,何况还在双方已经建立了实质性的劳动关系之后。 令人欣慰的是,吴江市人力资源和社会保障局对投诉信进行了详细调查,确认了相关违法事实,并于2010年8月 ...
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受调查的企业都有不断增加的节后用工计划，招工需求达到16万人。深圳市人力资源和社会保障局透露节后深圳市企业用工缺口预计在80万左右，调查发现，招工难主要集中 2000元的噱头。另据媒体报道，东莞厚街最大的鞋厂绿洲鞋业有限公司总务部经理对记者说：现在工人缺口在6000人左右，订单满天飞，可是我们招不到人 ...
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和社会保障部《关于企业职工“法定退休年龄涵义的复函”》相对《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》位阶低，属于适用法律错误。 第三， 张某与重庆 人民法院（2010）行他字第10号文规定，属于工伤，被告重庆市南岸区人力资源和社会保障局应予受理原告的工伤认定申请。 《最高人民法院行政审判庭关于超过法定退休 ...
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人社部发【2014】81号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/ 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180-2006）（以下简称“原标准”）进行的修改和完善。为实现新旧标准平稳过渡，现对有关问题通知如下： 一、新 ...
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一般人格权纠纷案[24]等乙肝歧视案中，法院同样通过援引《就业促进法》、劳动和社会保障部《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》等禁止乙肝歧视条款判决 传染病病原携带者权利引发的反歧视诉讼。在吴某诉安庆市教育局、安庆市人力资源和社会保障局教育人事录用案[33]中，公共利益即是法院证成拒录艾滋病病毒 ...
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标准确定曹某的工资。因2019年运城市未发布工资指导价，故依据《运城市人力资源和社会保障局办公室关于发布运城市2018年部分职位（工种）劳动力市场工资指导价位的通知》 工资支付暂行规定》第十三条、《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》（劳社部发〔2008〕3号）的规定，计算曹某的工资数额， ...
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养老保险待遇的劳动者享受工伤保险待遇是确定无疑的。法律依据如下：1、人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(二) 二、达到或超过法定退休 高级人民法院：你院(2012)苏行他字第0902号《关于杨通诉南京市人力资源和社会保障局终止工伤行政确认一案的请示》收悉。经研究，答复如下：同意 ...
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的法律规定，来确认主体是否适格： A1，2011年1月1日实施的人社部新修订的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》 第一条：根据《工伤保险条例》 的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属可以向人力资源和社会保障行政部门举报。经查证属实的，人力资源和社会保障行政部门应当责令该单位限期改正。 2、《新工伤 ...
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劳动报酬的行为。但何谓劳动者？学界并未达成一致的看法。劳动者的概念在我国多部现行法律法规中出现： 1.1982年宪法中的劳动者概念。我国现行宪法分别在序言 把责令主体限定为行政机关，其它主体对劳动者权益的关注，可以转请人力资源和社会保障部门作出相关行政行为。 另一个问题就是，何谓有关部门？从工作职能的 ...
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