是显而易见的。 经济稳定增长促进法是指通过经济手段的综合运用，来保障充分就业和物价的基本稳定，防止停滞和通货膨胀，维持国际收支平衡，从而为经济增长 法律出版社，1998。 [21] 孙国华主编：《法理学教程》，379页，中国人民大学出版社，1994。 [22] 参见吕汝良等主编：《国家计划学》，23－ ...
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的承担赔偿责任的承诺，或者保证人与用人单位或雇主就该种损害承担赔偿责任达成的协议，均具有民事行为的性质，是没有疑问的。 据此，应该确认，人事保证合同纠纷 吻合。用人单位不能简单将其风险转嫁于担保人，转嫁于担保人最终必然影响到劳动者就业权利的实现。 （五）多数国家均禁止人事保证，少数承认人事保证的国家或 ...
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存在，住家家政服务员尤其易受到侵害。另一方面，家政公司在家政产业中并未起到就业促进主力军作用。因此，我国政策与立法重点应当转移到规范家政工人与雇主家庭 ，有51.52%的家政服务员签订的是中介服务合同，13.13%签订的是劳务协议，只有11.11%的家政服务员签订的是劳动合同。此外，仍有10.10%的 ...
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，缺乏有力证据，不利于维护自身的合法权益。 （二）目前我国农民工的就业概况 随着我国社会主义市场经济体制的建立，在劳动用工方面农业及非农业户口限制的逐步 无所适从。所谓事实劳动关系是指用人单位和劳动者就某些劳动权利和义务达成口头协议，形成劳动者向用人单位提供劳动，用人单位对其支付劳动报酬的事实上的劳动 ...
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劳动力市场改革已经显示了初步成效，由于削减社会保障，低技术工作岗位迅速增加，遏制了就业人数的下降。（注：Second Implementation Report on The 20032005 Broad Economic Policy Guidelines， EU-Kommission， Jan. ...
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访问时间：2010年2月5日。 [②] 互不适用条款是指根据《马拉喀什建立世界贸易组织协议》第13条的规定，WTO成员可以有条件援用该条款对其他特定成员不适用 照；⑥不可续留台湾就业和从事公务员。三限是指陆生赴台①限量；②限校；③限制地域。参见：沈泽玮，开放陆生三限六不台湾大学教育引进活水，http ...
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一般由中级人民法院作一审受理为宜，其依据为最高人民法院《关于当事人对仲裁协议的效力提出异议由哪一级人民法院管理问题的批复》（法释[2000]25号） 并尽快出台配套的法律和法规，形成完善的劳动法律体系，切实提高劳动者的就业竞争力、弥补大部分劳动者的劣势地位，消除劳动者的后顾之忧。 二是改革劳动争议处理 ...
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一部分（注：转引自王泽鉴：《民法学说与判例研究》第2集，中国政法大学出版社1998年版，第333-334页。）。上述认识都偏重于强调劳动法的某一方面： 平等的关系。因为，在当事人处于不平等的地位时，不能够真正地说，他们之间的协议是他们意志自由交流的结果。在这种情况下，处于劣势的一方会受到极大的压制，就 ...
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形式。 自由式的夫妻财产制约定形式是指法律未设定具体的夫妻财产制类型，财产协议的内容完全由当事人自由协商，只要内容合法且不违反一般契约的禁止性规定，法律就 ，第55页 [24]夏吟兰：《美国现代婚姻家庭制度》，第1页，中国政法大学出版社，1999年3月第1版 [25]夏吟兰：《美国现代婚姻家庭制度》， ...
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责任的成本远大于收益。 不过，我们还是略微探讨一下有关违约金的问题，几乎每个大学毕业生与用人单位签订的合同中都有一条是有关违约金的约定，其中列举了 为劳动者提供专项培训费用的，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的 ...
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