、防高温、防冻裂等方面的劳动保障措施基本不到位，只有很少监狱能够达到标准作业条件。长此以往，罪犯的身体健康和生命安全权利，在这些监狱的具体操作层面上 规定：监狱对罪犯的劳动时间，参照国家有关劳动工时的规定执行；在季节性生产等特殊情况下，可以调整劳动时间由于法律对参照没有做出明确说明和界定，对季节性生产 ...
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，彻底地贯彻民主原则，给予小型政治团体表达政治意愿的机会；以5％规则为标准区别对待选票价值的理由是：防止议会内部过于分裂，以至于无法形成有效的议会多数和 每月替丈夫支付的生活费不到一半以上，这样Sharon就不能获得额外住房和医疗津贴，她向最高法院提起了诉讼。最高法院多数判决联邦法律因构成对妇女的歧视 ...
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3万元，以往每年要花费全局60%以上的职工基本医疗费用。从患有严重疾病的民警岗位去分析，以上10人均是长期从事一线业务工作的民警。其中原在刑侦部门、 权。国家规定的节假日、“年休假”、“五一”、“十月一日”、“春节”放长假等，在没有特殊的任务下，我们的后勤部门要科学合理地安排好民警休息时间；要落实经费 ...
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就是“吃亏”，“不捞白不捞”，“有权不用过期作废”，而忽视了自己是一个负有特殊使命的国家工作人员，忽视了共产党员以国家利益为自己利益的党性原则。加强对国家 4、对职务犯罪的预防必须实行综合治理。一是自身的预防。①选好公务活动中各岗位上的公务人员。这些人不但要具有一定的业务知识和工作能力还应该具有强烈的 ...
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有四种常见问题发生：低于最低工资：对于帮厨、保安及力工等辅助性岗位的工资标准低于国家最低月工资标准18000第纳尔。加班时间超时：属地化员工除了每月正常工作173.33小时外 按照1.5或2倍计算。工资单漏项：不发放餐补、交通补、风险津贴以及家庭妇女补助等，工资单漏项较多，违反劳动发相关规定。 （五） ...
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有四种常见问题发生：低于最低工资：对于帮厨、保安及力工等辅助性岗位的工资标准低于国家最低月工资标准18000第纳尔。加班时间超时：属地化员工除了每月正常工作173.33小时外 按照1.5或2倍计算。工资单漏项：不发放餐补、交通补、风险津贴以及家庭妇女补助等，工资单漏项较多，违反劳动发相关规定。 （五） ...
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有四种常见问题发生：低于最低工资：对于帮厨、保安及力工等辅助性岗位的工资标准低于国家最低月工资标准18000第纳尔。加班时间超时：属地化员工除了每月正常工作173.33小时外 按照1.5或2倍计算。工资单漏项：不发放餐补、交通补、风险津贴以及家庭妇女补助等，工资单漏项较多，违反劳动发相关规定。 （五） ...
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有四种常见问题发生：低于最低工资：对于帮厨、保安及力工等辅助性岗位的工资标准低于国家最低月工资标准18000第纳尔。加班时间超时：属地化员工除了每月正常工作173.33小时外 按照1.5或2倍计算。工资单漏项：不发放餐补、交通补、风险津贴以及家庭妇女补助等，工资单漏项较多，违反劳动发相关规定。 （五） ...
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有四种常见问题发生：低于最低工资：对于帮厨、保安及力工等辅助性岗位的工资标准低于国家最低月工资标准18000第纳尔。加班时间超时：属地化员工除了每月正常工作173.33小时外 按照1.5或2倍计算。工资单漏项：不发放餐补、交通补、风险津贴以及家庭妇女补助等，工资单漏项较多，违反劳动发相关规定。 （五） ...
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： (一)退休; (二)患病、负伤; (三)因工伤残或者患职业病; (四)失业; (五)生育。 劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。 劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。 第七十四条 社会保险基金经办机构依照法律规定收支 ...
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