权利就扩大的损失向对方要求赔偿。 5、保密义务：该义务是说通过订立合同，合同当事人通过订立合同。从而了解了对方的商业秘密，技术密秘。这些个秘密合同 给另一方当事人造成显失公平的结果。这时法律允许当事人变更合同，解除合同从而免除违约责任。这种处理合同履行过程中，情势发生变化的法律规则，就是情势变更规则。 ...
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商誉之贬损，亦应承担侵权责任。 八、《示范条款》第6条述要 《巴黎公约》第十条之二并未涉及秘密信息或商业秘密的不正当竞争问题，而 trips协议则将此作为反不 应存在一种信赖关系，其在受雇期间有义务对雇主举止善意，不得以不当得利或加害于雇主为目的，违反雇主的保密要求，泄露商业秘密。 郑友德 焦洪涛 ...
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竞业限制条款是指具体的协议或者文本，包括专门的竞业限制合同以及在劳动合同中约定的竞业限制条款等。竞业限制条款作为企业保守商业秘密，维持竞争优势的重要手段 。如企业的商业秘密以申请专利或者其他方式为公众所知悉，竞业限制条款中约定的经济补偿金是否还需支付？如支付，则违背公平原则；如不支付，企业违约。在这种 ...
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的行使及损害赔偿的范围、委托人未依约支付报酬或受托人处理受托事务不当等违约责任的承担等问题产生较多争议，当事人易发生纠纷。 本报告通过 Alpha 案例数据库 商业信息甚至是商业秘密等，双方均应履行保密义务，在合同的履行过程中，甚至履行完毕后不可泄露或者使用相关信息，以避免产生承担相关法律责任的风险。 ...
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发函，要求在一定期间内由劳动者按照约定领取未发放的工资并按照劳动合同、保密协议及竞业限制协议书约定履行违约金缴纳。 后，劳动者提起仲裁要求支付未发 的,应当按约定的违约金承担违约责任。 也就是说,上海的用人单位可以在劳动合同中对劳动者就服务期、保守商业秘密和竞业限制的违约行为加以限制,约定如劳动者违反 ...
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全部归还甲方。2、甲方不履行规定义务的，应当依照法律规定承担违约责任。四、争议解决因履行本协议发生的劳动争议，双方应以协商为主，如果无法协商解决，争议一方 样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电等等。2、本协议提及的商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、 财务资料、 ...
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若发生劳动纠纷可以将该档案作为其违约的依据。对于其他不能尽数罗列的情况可以概以“其他有关违纪情况用人单位参照以上条款处理”来概括。二、通过合同约定保护商业秘密和竞业禁止。近年来，国内侵犯商业秘密的案件时有发生，用保密协议来约束用人单位雇员是用人单位通常采用的手段对于在其工作 ...
//www.110.com/ziliao/article-495601.html -了解详情
若发生劳动纠纷可以将该档案作为其违约的依据。对于其他不能尽数罗列的情况可以概以“其他有关违纪情况用人单位参照以上条款处理”来概括。二、通过合同约定保护商业秘密和竞业禁止。近年来，国内侵犯商业秘密的案件时有发生，用保密协议来约束用人单位雇员是用人单位通常采用的手段对于在其工作 ...
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盗窃、利诱、胁迫等不正当手段获取他人的商业秘密；披露、使用或允许他人使用以前项手段获取的他人秘密；违反保密协议披露、使用或允许他人使用其掌握的商业 ．情节严重如销售伪劣产品，行贿、受贿构成犯罪的，将依照刑法对经营者追究刑事责任。 为了进一步打击伪劣商品，维护正常的经济秩序，1993年2月22日全国人民 ...
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才不容易引发争议。对于劳动者来说，在就业签订劳动合同时，务必要注意到有关违约责任是否合法、公平，并结合考虑自己的经济承受能力，避免日后无力承担巨额赔偿金而 商业秘密和禁业条款：目前越来越多的用人单位开始重视商业秘密保护，在录用一些关键岗位的人员时均要求签订保密条款、竞业限制条款等。这类条款对劳动者而言 ...
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