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,2013年11月15日经某县人力资源和社会保障局认定:张某某受到伤害为工伤。2014年2月20日,经市劳动能力鉴定委员会鉴定:张某某为劳动能力 立法提供依据。 三、现行因交通事故导致工伤事故赔偿规定弊端及立法完善 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题解释》第十二条规定“依法应当参加 ...
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,又依《道路交通安全法》和《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》规定获得交通事故损害赔偿。即工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得,本案中 发[1996]266号文)其第二十八条已经不能适用。 1996年劳动部颁布《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发[1996]266号文)其第二十八条:“由于 ...
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天)×住院天数 (三)相关法律法规和司法解释关于住院伙食补助费规定 1.《工伤保险条例》 第29条职工住院治疗工伤,由所在单位按照本单位因公出差伙食 二)车辆停运损失费 《最高人民法院关于道路交通事故财产损失是否包括被损车辆停运损失问题批复》规定:在交通事故损害赔偿案件中,如果受害人以被损 ...
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局申请工伤认定。2005年2月25日劳动和社会保障局作出了韩某死亡属工伤工伤认定决定书。之后,韩某亲属以韩某身前所在公司作为被申诉人,向该地劳动 保险待遇,又依《道路交通安全法》和《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》规定获得交通事故损害赔偿。即工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得,本案中 ...
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存在缺陷,亟待作出修正和完善。下面我从以下几个方面来阐述因交通事故导致工伤事故赔偿问题。一、交通事故赔偿工伤事故赔偿概念及构成因素。交通 逐渐进步和对劳动者法律保护逐步加大趋势。关于交通事故导致工伤事故赔偿模式,我国走过了三个阶段:①兼得模式逐渐发展成为混合模式;②补充模式;③混合模式 ...
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待遇,又依《道路交通安全法》和《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》规定获得交通事故损害赔偿。即工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得。 一、 发[1996]266号文)其第二十八条已经不能适用。 1996年劳动部颁布《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发[1996]266号文)其第二十八条: ...
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为职业病之日起30日内,向统筹地区(一般为企业注册所在地)劳动保障行政部门提出工伤认定申请,遇有特出情况,报请劳动保障行政部门适当延长申请时限。用人单位未在 补偿性法理,先民事,后工伤,历来是处理交通事故工伤竞合时原则。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》第12条规定, ...
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局申请工伤认定。2005年2月25日劳动和社会保障局作出了韩某死亡属工伤工伤认定决定书。之后,韩某亲属以韩某身前所在公司作为被申诉人,向该地劳动 待遇,又依《道路交通安全法》和《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》 规定获得交通事故损害赔偿。即工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得,本案中韩 ...
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参加工伤保险,由经办机构或所在单位补足差额部分。” 二、有条件双重赔付说 2009年7月31日浙江省人民政府发布了浙政发〔2009〕50号文件,该文件第 工伤中,存在着道路交通事故损害赔偿工伤保险赔偿重叠。2003年最高人民法院《关于审理人身赔偿案件适用法律若干问题解释》第12条第二款,对第三 ...
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人损害,或者虽无共同故意、共同过失,但其侵害行为直接结合发生同一损害后果,构成共同侵权,应当依照民法通则第一百三十条规定承担连带责任。二人以上 法理论,也从实际上加强了对受害人保护。 四、交通事故损害赔偿工伤赔付 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》第12条规定依法应当 ...
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