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关系的,应当回避。 第四章劳动能力鉴定第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动 (2011年城镇居民人均可支配收入21810元 )的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在 ...
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职工或其亲属获得交通事故赔偿后应当予以偿还。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的,由企业或者 解释》第十二条第一款则进一步规定:“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人 ...
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上年度职工年平均工资的二十倍。(2)要求:第一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的 其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇 条3款】【生活不能自理、停工留薪期间】【单位支付】(二)、造成残疾1、生活护理费【34条2款】【已评定伤残等级并经鉴定委员会确认需要生活 ...
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c.特殊疾病(癌症、精神病、瘫痪等)医疗未终结的;d.安排就业的残疾人,其原有残疾申报鉴定;e.两次申报鉴定间隔时间不满一年;f.对鉴定结论不服,其理由不 信息,生成报盘,报道银行。6、企业专管员或本人于次月1-10号持《职工工伤(亡)待遇支付单》、本人及代办人身份证原件到银行领取存折(一般是中山 ...
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.特殊疾病(癌症、精神病、瘫痪等)医疗未终结的; d.安排就业的残疾人,其原有残疾申报鉴定; e.两次申报鉴定间隔时间不满一年; f.对鉴定结论不服,其理由不 信息,生成报盘,报道银行。 6、企业专管员或本人于次月1-10号持《职工工伤(亡)待遇支付单》、本人及代办人身份证原件到银行领取存折(一般是 ...
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职工年平均工资的二十倍。 (2)要求:第一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇; 31条3款】【生活不能自理、停工留薪期间】【单位支付】 二、造成残疾 1、生活护理费【32条2款】【已评定伤残等级并经鉴定委员会确认需要生活 ...
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职工年平均工资的二十倍。(2)要求:第一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的 其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇; 33条3款】【生活不能自理、停工留薪期间】【单位支付】二、造成残疾1、生活护理费【34条2款】【已评定伤残等级并经鉴定委员会确认需要生活护理 ...
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不利,律师又难以取到有效的在城镇居住并工作滿一年的证据,以城镇居民计算,导致残疾赔偿金过低;二、自2011年开始4月1日后,《民事案由》已把原来的雇员 鉴定有四类,一是医疗事故鉴定;二是交通事故鉴定;三是人身损害鉴定;四是工伤或劳动能力鉴定。如直接向法院起诉只能做人身损害鉴定,但此鉴定标准的级别要低于 ...
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运作是国民收入的一种转移,即从高收入者转移到低收入者,从健康者转移到疾病者和残疾者,从家庭负担轻者转移到家庭负担重者等,这种转移的理论基础之一就是建立在 数种社会风险时,则可能涉及到不同险种之间的协调,如:失业期间患病,工伤导致的治疗,或者退休之后患病等,因此,应该对社会保险五种不同险种进行合理的 ...
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矿井下的工人要比一般人的工资高,这个是普遍的常识。2、 申请人虽然身体残疾,但心智正常,工资如果没发愣说发了,这不符合基本常识。一个月的工资对于 5级工伤伤残:2011年10月,吉林省长春市的任女士,在单位上班工伤导致5级伤残。和单位之间赔偿协商未果,提起劳动仲裁。吉林省的赔偿基数是按照本人工资作为 ...
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