本合同期内,由甲方出资接受培训(含境内、外实习培训),需要延长合同期限或另作规定的,由甲、乙双方另签协议。如乙方受甲方出资培训,在培训期及培训结束 项规定或其工作失误而给甲方造成经济损失,应予以赔偿。 第二十七条甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。具体赔偿费用由非违约方根据违约 ...
//www.110.com/ziliao/article-298261.html -
了解详情
允诺即使未载入商品房买卖合同,亦应当视为合同内容,当事人违反的,应当承担违约责任。法律在平衡利益群体的过程中已经站到了购房者一边,但如果购房者 并已经确定施工进度和竣工交付时间。 4.同金融机构已经签订商品房预售款监管协议。 5.已经向县级以上人民政府房产管理部门办理预售登记,取得商品房预售许可证明; ...
//www.110.com/ziliao/article-144554.html -
了解详情
未取得居留证件的外国人(即持F、L、C、G字签证者)、在中国留学、实习的外国人及持职业签证外国人的随行家属不得在中国就业。特殊情况,应由用人单位按本 ,应充分利用意思自治原则,在劳动合同或聘用协议中对聘雇期限、岗位、报酬、保险、工作时间、解除聘雇关系条件、违约责任等作出适当的约定。 其二,注意公平合理 ...
//www.110.com/ziliao/article-137348.html -
了解详情
导致当事人获得司法救济的可能性严重下降或丧失;(5)承办律师身份存在问题,如以实习律师、律师助理充当律师;以其他非律师人员冒充律师;或者以一般资历的律师充当 、仲裁开庭前,代理律师巧妙地与国外当事人、代理律师谈判沟通数月,达成和解协议,60余万美元的赔款如期汇来,但当事人却拒付加收律师费,导致律师状告 ...
//www.110.com/ziliao/article-276640.html -
了解详情
导致当事人获得司法救济的可能性严重下降或丧失;(5)承办律师身份存在问题,如以实习律师、律师助理充当律师;以其他非律师人员冒充律师;或者以一般资历的律师充当 、仲裁开庭前,代理律师巧妙地与国外当事人、代理律师谈判沟通数月,达成和解协议,60余万美元的赔款如期汇来,但当事人却拒付加收律师费,导致律师状告 ...
//www.110.com/ziliao/article-9857.html -
了解详情
泄密,在诉讼中企业将处于被动地位。 七、与本单位员工订立商业秘密协议 在西方国家雇员进入企业时一般要签订涉及保护商业秘密的雇用合同。从实际 对方使用商业秘密关键雇员签订个人保密的协议。 (6)要求所有有关各方执行保密协议。 (7)规定违约赔偿金的作用。 (8)明确协议的有效期。 九、在商业秘密实施许可 ...
//www.110.com/ziliao/article-789605.html -
了解详情
的一员时,却发现自己即将签订的却是劳动派遣合同。部分毕业生更是以实习、试用等名义提前进入这些国企或机关事业单位工作,当实习期、试用期满后要求 调查;查证属实的,应首先无条件向被派遣劳动者弥补差额。派遣机构应依据劳务派遣协议向用工单位主张权利,其最终风险由派遣机构承担。[11] (四)确保被派遣劳动者的 ...
//www.110.com/ziliao/article-488940.html -
了解详情
180天完成准备的前提下修改协议。如果当事人不遵守协议,法院可以取消案件或者驳回诉讼请求,也可以基于司法公正的考虑继续诉讼但由违约方承担损失。 (二) 】 本文是作者受最高人民法院指派,作为中加司法合作案件管理和审前准备项。实习法官,于2007年9月15日至10月28日在加拿大联邦法院、安大略省法院和 ...
//www.110.com/ziliao/article-227785.html -
了解详情
Relationship between African Economic Community and the Regional Economic Communities)对此问题缄默不语。在国际私法中,有关法院选择协议的礼让原则、不方便法院原则、和尊重当事人意思自治原则,已经为不同国家法院之间的 ...
//www.110.com/ziliao/article-213767.html -
了解详情
招聘策略,基于成本考虑也会发生逆转。 (二)无违约金赔偿,担心毕业生随意违约 根据《劳动合同法》,劳动者违反服务期约定从单位辞职提前30天书面告知即可,并 之前,毕业生在求职过程中经常遭遇这样或那样的陷阱。诸如不法企业在三方协议与实际工作条件不符的情况下,强迫大学生要么留下工作,要么收取大学生的违约金 ...
//www.110.com/ziliao/article-162460.html -
了解详情