基本权利。然而，我国现行的社会保障体系以城镇居民为主要对象，忽略了农民的生存与发展权利。实际上，减少贫困、缩小贫富差距是社会保障的重要目的。当前， 全球化进程的发展，现代社会文化的多元化、价值体系的多元化是历史发展的必然潮流。如何在主流文化的价值体系中，以包容的形态接纳多元化的价值观，从而对犯罪心理的 ...
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总体上采取赋权模式进行救济，即在可能危及债权人利益的情形下，允许债权人提出权利主张。企业改制的司法解释采取了救济模式。该学者在分析相关法规后认为， 薪酬构成既影响他们对管理层雇用合同的设计，同时也影响着该公司核算（公司盈余如何通过管理层来计算）的灵活性；股票薪酬还诱使董事勾结管理层操纵盈余（或盈余管理 ...
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的谈判能力，强资本弱劳工的问题更为突出。在经济全球化下如何提高劳动标准、保障劳动者的基本权利以及保障人权，成为世界性的议题。面对这一严峻形势，国际 为价值标准，这在学界已形成了共同的范式。劳动法以劳动关系为主要调整对象。在劳动关系中，劳动力拥有者与劳动力使用者分离，劳动者必须通过提供劳动才能实现生存权 ...
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劳动者支付经济补偿金。 三、贯彻执行《劳动合同法》，依法维护劳动者合法权益 对于如何解决上述问题，减少以及消灭《劳动合同法》带来的消极影响，维护稳定的用工 。第二，进一步发挥劳动监察的作用。将劳动监察工作的对象重点放在经常发生违法行为、侵害劳动者权利的企业；将工作内容放在重点查处用人单位的乱辞退劳动者 ...
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《国营企业实行劳动合同制暂行规定》{11}。在《劳动法》立法讨论过程中，多数人主张在《劳动法》中确认和发展劳动制度改革成果，把劳动合同作为确定劳动关系的 提前退休的方式解雇。《劳动法》本来已经为国有企业分流富余人员设计了经济性裁员等法律程序，然而，无论是国企职工下岗还是买断工龄，都没有严格适用《劳动法 ...
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的，它的兴起与世界的消费者保护运动紧密联系在一起。消费者权益保护立法的状况如何，已经成为衡量一个国家社会文明的发展程度和法制建设完善的一个重要标志。 [ 可能只是特定的对象，而是不特定的众多消费者，即一个消费群体。经营者实施违法行为后，虽然只有很少甚至一个消费者由此提出诉讼，主张自己的权利，但不可否认 ...
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。与破产案件相比，为数甚少。“但公司更生案件基本上以对社会影响重大的大企业为对象，因此，它的重要性不能以案件的数量来衡量的。”[7] 除此之外，日本还有《 引起某种预期民事效果发生的行为，如债权申报，对重整计划的表决，主张或者放弃某项财产权利的表示，解除或者继续履行合同的通知，等等；后者指基于某种既成 ...
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遵守的道德规则。在社会主义市场经济动态劳动关系的建立和运行过程中,劳动关系主体如何贯彻执行诚信原则,已成为一个新的重要话题和重要问题。 2.劳动关系性质与 劳动合同的案件。法院认为双方应本着诚实信用、公平合理的原则确定各自劳动权利义务。如果这项条件背后隐含着用人单位届时可恣意解除劳动合同，无需考虑是否 ...
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规定的义务；对于独立劳动者而言，他们并不享有劳动法、社会法上的相关权利和保护。因为保护对象不明确，法律设置的保护措施不可能落实；相关义务主体完全可以通过 其为被派遣劳动者和其他正规雇佣工人提供同等待遇实现的；被派遣劳动者反歧视主张主要依据美国民权法和有关反歧视法实现，如果被派遣劳动者属于残疾人、妇女、 ...
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补偿之间作出选择具有重要意义。 [10] 陈征：《国家从事经济活动的宪法界限以私营企业家的基本权利为视角》，《中国法学》2011年第1期。 [11] Wilhelm Schmidbauer, Enteignung zugunsten Privater, 1989, S. 29 ...
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