按时足额支付。 第四条 县级以上人民政府应当加强企业工资支付工作的领导，建立工资支付动态监测预警机制，及时解决企业工资支付中的突出问题。 第五条 县级 理由。需要按照当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当报劳动保障行政部门备案。 企业生产经营恢复正常后，应当及时提高工资标准。 第三章 工资支付 第十四 ...
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我竞争，逐步取得垄断地位，最终导致我国出口生产厂家全部倒闭。 4.供应商与客户 企业经常需要把产品、零部件、材料、生产设备或工艺的某些机密透露给供应商或客户 的商业秘密保护的专门部门，是商业秘密得到有效保护的前提。企业领导应该高度重视商业秘密对于企业经营的重要作用及失密的严重后果，首先从组织上确立保障 ...
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资产占用单位滥用经营权，管理不严造成国有资产流失 这种情况主要表现为：第一，企业违反规定从事高风险性投机经营，盲目投资，出于不正当目的进行巨额赞助等造成 适应市场经济发展的要求，从而对国有资产负有不可推卸的责任；此外，有些国有企业领导干部拜金主义和腐败现象严重，严重损害了国家的利益。具体表现为利用职务 ...
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有意志的罪恶活动。如果用法人的名义实行了某种犯罪行为，那也是它的领导或是代理人超越了法人的章程、条例规定的范围而实施的，这种犯罪行为引起的 多种多样，有的是破坏市场秩序，有的危害公平竞争，有的生产销售伪劣产品，有的妨害公司企业管理秩序，有的破坏金融管理秩序，有的侵犯知识产权，有的危害税收征管制度，有的 ...
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或由股东大会对董事会明确授权，杜绝有关行政领导和个别董事会成员私自决定的情形。在并购的价格上，对于凡国有企业的并购必须进行严格的资产评估，要 跨国并购论[M].上海：立信会计出版社，1999. [5]朱怀念，王平.外资并购国有企业的法律思考[J].现代法学，2000，（4）. [6]尹立，崔岩.对外资 ...
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企业经营管理者，在刑法执行完毕后仍然可以担任国有公司、企业的领导职务，具备了再次实施此类犯罪的条件。所以，笔者认为应当对我国的资格刑制度进行改革 （6）：11-24。 [2] 马建堂，黄达等。 世纪之交的国有企业改革研究[M].北京：经济科学出版社，2000.199-200。 [3] 李建伟。独立董事 ...
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人事权和决策权；党组织的两个功能：党委会的领导作用和基层组织的先锋模范作用都在实际发挥。同时，工会和职代会也在企业决策中起着不可缺少的作用。党委会 坏的办法。需要重新思考公司治理结构的推陈出新，旧事物不见得就是坏事物。国有企业的治理结构特征和现在正在发展的利益相关者公司法也有类似的地方。 中国国有企业 ...
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由股东大会对董事会明确授权，杜绝有关行政领导和个别董事会成员私自决定的情形（注：庞锦著：《外资并购国有企业实证分析与对策研究》，中国经济出版社 改善资本结构，改变债务过重而资本金不是的状况。因此，应当鼓励国内投资者在握有企业控制权的同时引进外资，尽可能避免金融资本投机性的不利影响。 作者：丁丁 刘雅哲 ...
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产权资源进行有效地计划、组织、领导和控制，符合企业战略发展需要，实现企业最佳经济效益。[5] 在组织建构体系中，企业知识产权管理机构的主要任务是制定 ，加拿大不列颠哥伦比亚大学（UBC）法学院访问学者。 【注释】 [1]肖志刚：《企业知识产权管理体系构建》，北京:《电子知识产权》，2006年第11期， ...
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:法律出版社,2002 :204. [3 ]顾功耘等. 国有经济法论M. 北京:北京大学出版社,2006 :24 25 。 [4 ] [美]德姆赛茨. 所有权、控制与企业论经济活动的组织(第1 卷)M. 段毅才等译. 北京:经济科学出版社,1999 :249. [5 ] [美]罗纳德德沃金著:认真 ...
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