责任”（参见第1294条）。 三、可能引发责任的事件与“事故”竞合时产生的特殊问题 第一，相关案例。就上述登山者案件略作改动，可以用于说明一个特殊问题： 了及时、正确的治疗，其完全康复的概率也只有25％。而现实中，医院怠于向Hotson提供及时正确的诊治，导致该男孩终身残疾。Hotson无法完全证明， ...
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新的立法精神和倾向。注意两者条文差别体现的立法倾向细节。比如工伤与交通事故竞合问题的处理，从两部法律条文对比明显可以看到变化，《企业职工工伤保险试行办法》 一是要根据生活经验人性化理解，不能刻板；二是考虑公平性。举例说明，有一个案例，劳动者下班后没有直接回家而是和其他同事在单位门口的饭馆吃完饭才回家， ...
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我国民法的主流学说反对违约责任含有精神损害赔偿。[1]如此，采用违约责任制度处理医疗事故、美容美体、损害人格物等案件，精神损害的抚慰问题将无法获得 [31]马立涛诉鞍山市铁东区服务公司梦真美容院美容损害赔偿纠纷案，载《人民法院案例选》（总第7 辑），人民法院出版社1994 年版，第 89 －90 页 ...
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个规则： 第一个规则，凡是免除造成对方人身伤害责任的免责条款无效。当然这个案例可能不涉及到消费者保护，实际《合同法》的本意主要解决这方面的问题。比如一 好处的。如果患者作为消费者，在他们的权益受到侵害以后，特别是因为医院的重大过失引起了医疗事故，造成了病人的人身伤害，可以允许得到消协等消费者团体的保护 ...
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亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担 工伤保险待遇后，仍有权要求第三人给予赔偿。最为典型的案例是职工在上下班途中遭受交通事故损害，按照《工伤保险条例》的规定，职工在上下班途中发生交通事故 ...
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致人死亡案件的定性存在不同意见。不少案件以故意杀人罪起诉，最终按逃逸致人死亡处理；也有一些案件一审认定故意杀人罪，二审改为交通肇事罪。可见，分清交通肇事后 被害人之时，而是早已产生于不以救治为目的将被害人带离事故现场之时。只要审理法院认定的“以送医院救治为由”（实际上不以救治为目的）的事实是清楚的，就 ...
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权益的依据。二、工作中流产认定工伤有前提【案例】阿红是一名陶瓷厂的员工,去年4月在医院检查时,发现已怀孕12周,可当时其还戴着节育器 ：买卖、赠与、继承那个划算“3”辞职后的五险一金怎么处理“4”民间婚约彩礼涉及的法律问题"5"交通事故司法解释30个实用问题"6"经济补偿金计算方法“7”身份证复印件的 ...
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，可以按照证明计算。如没有证明或当事人提供的证明不符合形式要求的。应参照当地医院护工的市场价格确定。因为实践中存在有部分护理人员即使误工也不扣除工资等的 人身损害解释》第四条。 答：可适用共同危险行为处理。 25、事故中，受害人死亡，而交警部门的事故报告中表明行人、车辆与对方车辆无撞击痕迹，能否运用推 ...
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情况新问题不断出现，解决纠纷的难度日益增大。例如，工伤认定中劳动关系交叉的处理问题；工伤认定中的“工作原因、工作时间和工作场所”、“因工外出期间”以及“上下班途中 小学约二三百米的水泥路旁，随即送往医院抢救治疗。12月27日，原告所在单位就何培祥的此次伤害事故向被告江苏省新沂市劳动和社会保障局提出工伤 ...
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来临，现实生活中各种损害消费者权益的风险因素增加，如近年来我国食品药品领域重大安全事故频发。这一方面说明民法、合同法已不能胜任对消费者权的保护，消费者权已经超越 随义务不当的过错责任。处理本案的法院很好地适用了《合同法》规定的经营者对消费者负有附随义务来保护消费者的合法权益，值得称道。案例2：刘雪娟诉 ...
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