损害的大小;三是用人单位因违法行为的获利情况;四是用人单位接受其他处罚的情况。总之,在适用加付赔偿金时要因时制宜,不能追求惩罚过度,否则不 发生经营困难,或者科技创新大大提高了生产效率而导致企业的人力资源相对过剩。为了安置相对过剩的劳动者,企业根据不同情况,对不同的劳动者采取停薪留职,或者未达到法定 ...
//www.110.com/ziliao/article-263684.html -
了解详情
损害社会秩序,且可视为对违法行为的一种社会控制机制。这种完全和平且有助于维护秩序的私力救济国家除许可或默许外,难道忍心让原告三千多职工领不到工资? 应立即告知对方,并采取措施减少对方不必要损失,以及不得使用纵火、爆炸等危害公共安全的方法。 第三,不损害社会秩序和公共利益。不损害他人合法利益,并不等于凡 ...
//www.110.com/ziliao/article-257214.html -
了解详情
保护,以有效维护残疾人的切身利益。由于残疾,残疾人劳动者可能对劳动条件和安全条件有特殊的要求,根据《残疾人保障法》第34条的规定,残疾职工所在单位,应当为 行为。劳动监察等部门在执法中发现侵害残疾人劳动就业权的严重违法行为应当及时向司法机关报告并移送案件。在劳动就业权遭受侵害时,残疾人有权运用法律武器 ...
//www.110.com/ziliao/article-249651.html -
了解详情
相互配合,共同依法实行食盐行业垄断,规范食盐生产、流通秩序,实现国家利益和人民群众的用碘安全。 2.我国合法垄断行业引致的若干问题 (1)滥用市场支配地位 根据《 相关监管措施,第四十一、四十二条对电信企业服务的竞争监管的规定;以及对上述垄断、不正当竞争行为的处罚性规定。 因此,协调好行业监管机构与反 ...
//www.110.com/ziliao/article-229558.html -
了解详情
6] 为了尽快摆脱经营困境,企业往往会千方百计降低用工成本。按照对职工的影响程度不同,降低用工成本的方法主要包括降薪、放无薪假、调岗、裁员 之后。[11]一些企业借口国际金融危机而肆意侵犯劳动者合法权益,而大多数劳动者对企业的不法行为却无可奈何,维权难问题日益突出。个别劳动者由于法制观念淡薄,加上法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-223672.html -
了解详情
泸州纳溪区人民法院审理一个案件时,有1500多人参加了旁听。具体案情是这样的:泸云化工公司职工黄永彬与蒋伦芳1963年结婚,1994后遇到张学英后与之 的法律。比如,有些学者提出中国应该在刑法中规定对激愤杀人、大义灭亲、以私力救济代替公力救济等犯罪行为的处罚方式。这样,就可能会减小群众联名写信或求情对 ...
//www.110.com/ziliao/article-220417.html -
了解详情
属于家务事,无需法律干涉和解决。随着社会民主的发展,法制化程度的不断提高,具有严重社会危害性的家庭暴力也作为违法行为明确规定在法律条文中。其违法性主要 一方实施家庭暴力,受害方可以请求公安机关依照《治安管理处罚条例》予以行政处罚。对实施家庭暴力构成犯罪的,依法追究刑事责任,受害人可以依照《刑事诉讼法》 ...
//www.110.com/ziliao/article-177672.html -
了解详情
由登记主管机关即工商行政管理机关根据公司违法行为,可以直接吊销营业执照的情况就有八种,还有公司因违反土地资源、环境保护、安全生产、税收征管、食品卫生、药事 行为被责令解散呢?责令公司解散,是行政机关对公司的违法行为予以行政处罚的一种具体行政行为,撤消这种具体行政行为只有两个途径,一是行政机关自行撤消或 ...
//www.110.com/ziliao/article-60351.html -
了解详情
损害社会秩序,且可视为对违法行为的一种社会控制机制。这种完全和平且有助于维护秩序的私力救济国家除许可或默许外,难道忍心让原告三千多职工领不到工资? 应立即告知对方,并采取措施减少对方不必要损失,以及不得使用纵火、爆炸等危害公共安全的方法。 第三,不损害社会秩序和公共利益。不损害他人合法利益,并不等于凡 ...
//www.110.com/ziliao/article-5407.html -
了解详情
所掌握的商业秘密。第三人明知或者应知前款所列违法行为,获取、使用或者披露他人的商业秘密,视为侵犯商业秘密。”《反不正当竞争法》对于侵害商业秘密的 应当赋予权利人妨害预防请求权。 事实上,法律的作用不仅在于处罚已然的行为,更在于预防侵害行为的发生。相对于对已然行为的处罚,对有确切证据证明将会发生的侵害的 ...
//www.110.com/ziliao/article-496659.html -
了解详情