同一纠纷上诉，也不能再到法院起诉； （二）劳动仲裁须先经过仲裁庭调解，如对劳动仲裁裁决不服，可向有管辖权的人民法院提起诉讼； （三）如果需要采取财产 管辖权的人民法院提出申请； （四）除劳动仲裁或独任仲裁外，选定仲裁员的程序； （五）委托人作为仲裁案件的被申请人时有权提出反请求； （六）委托的仲裁案件 ...
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劳动合同加付的一倍工资9243.75元以及终止劳动关系的经济补偿金12808.75元。原告不服，向中山市第二人民法院起诉，请求人民法院判令被告支付：1、未签订 未上班。是原告自己不愿意和被告签订劳动合同，自行单方与被告解除劳动合同关系，故原告的诉讼请求无理，请求法院依法驳回。 审理过程及结果： 中山市 ...
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Council）对殖民地作出的判决具有司法上审查的权利，殖民地的一些重大案件，如果当事人不服最后还可以上诉到英国枢密院，但实际上诉到英国的案件很少。在殖民地 时，被告可以提出撤销诉讼或驳回原告诉讼请求的动议，除非法院作出的裁定另有说明，否则该撤销诉讼具有实体裁决的效力，原告不能再行起诉，但因无管辖权 ...
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规定执行。对于非法用工单位伤亡人员，有关行政主管部门出具了非法用工处理意见的，劳动仲裁机构和人民法院在审理时应作为界定非法用工的依据。对于行政主管部门未做出处理 一具体裁决项后，对未就该具体裁决项依法提起诉讼当事人的法律效力问题 劳动争议仲裁机构就申述人的请求作出某一具体裁决项后，当事人未就该具体裁决 ...
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诉讼程序。在仲裁案件中，当事人可能同意由仲裁庭来处理他们间的争议，从而排除了普通法院对这些案件的管辖。? （二）对当事人的管辖权? 如果被告对原告的起诉予以应诉， 。允许的例外被列明在法典里，而且在有些案件里没有呈现附属的或新的诉讼请求的可能性，因此申请应含有第二手的或替代性的诉求。? 由于法院有义务 ...
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除名决定，恢复人事及劳动关系并为其办理退休手续。县林业局称，某甲早知道其被除名，现提出人事仲裁申请，已过仲裁时效，请求驳回申请人的申请。仲裁 履行。 2.人事争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人 ...
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在我国现行法律中尚无明确规定，然而在劳动理论研究、司法实践领域，对雇佣关系概念的使用已是非常普遍，甚至有些劳动仲裁机构、法院的办案人员，最高人民法院的 统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因 ...
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企业的合伙人、银行工作人员以及科技人员等。因此，一审法院驳回了原告的诉讼请求。 原告不服，提起了上诉。二审法院的判决明确了劳动者在职期间应对用人单位负竞 公司以马某未履行还款义务为由，向法院提起诉讼，法院以纠纷为劳动争议案件为由裁定驳回起诉。C公司申请劳动仲裁，仲裁委不予受理后，C公司再次诉至法院。 ...
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被告不存在劳动关系。3、即便是原告与被告存在劳动关系，原告的起诉也已经超过了法定的诉讼时效。被告宏丰公司于2013年6月3日在枣庄日报公告注销，2013年 的解释（二）》第十三条规定的仲裁时效中断的情形。故对于原告的诉讼请求，本院不予支持。综上，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款 ...
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。在王某被开除后，不服被开除的屈辱，就去申请劳动仲裁，由于自己非法律专业人士，证据不足，被人事劳动争议仲裁委员会驳回了仲裁请求。后找到笔者代理，经过 死磕型的年轻劳动者或是弱势者，就会揪住用人单位的漏洞不放，提起劳动仲裁和劳动诉讼，在劳动法重在保户劳动者的合法权益的时候，用人单位都会依法承担相应的法律 ...
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