(一)劳动者人力资源产权残缺 人力资源产权是劳动者基于人力资源所有权而派生的一系列企业财产权的总称。现代产权理论认为,健全的产权应是收益权与控制权相统一、相 和规范公司制度的建设方面投入多少关注。在实践中,企业领导行政任命制依然存在。大多数改制后的企业要么由上级指定厂长、经理作为国有资产的产权代表, ...
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改革开放的需要。目前,只有少数几个调整民营经济的法律法规,如《私营企业暂行条例》(1988),《个人独资企业法》(1999),《合伙企业法》(2007)等,而且都 企业进行挂牌服务,明确服务单位、联系人、包靠领导、联系电话等内容。 在民营企业的法律服务机制中,律师起着非常重要的作用。在走出去的涉外案件 ...
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、政府的体制改革部门、国有资产管理部门多头并进,没有统一的领导机构和监督机构,所进行的企业改制工作与国有资产产权登记、房地产、工商、税务等政府主管 国企改制政策性较强,改制依据的主要是部门规章及规范性文件,因此,人民法院审理企业改制案件中在适用法律方面还存在一定的困难。 尽管最高人民法院在2003年1 ...
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社会保障体制,进一步扩大社会保险覆盖面,加大强制力度,消除劳动者的后顾之忧。另外,对企业适当增加税收,用于加大职业培训的力度,提高普通劳动者的就业竞争力,也是弥补 各种非法的手段,与劳动者解除劳动合同,以保全企业的利益。(2)企业凭借自己的强势地位,加之一些企业领导的错误认识,无限地扩大了与劳动者解除 ...
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,愿意全力以赴提供更优质的服务。5、有利于增强企业信誉,树立企业形象 企业拥有自己的法律顾问是企业领导人和决策者有法律意识、现代意识和前瞻意识的表现 、主要服务律师介绍 (一)、王成律师 王成律师,曾在学校、国有大型火力发电企业等单位从事教学和法律实务工作。从事律师职业后先后执业于甘肃省白银市长征律师 ...
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无视法律的存在,赤裸裸地践踏法律,进行敲诈勒索、索贿受贿。 三、保护民营企业权益的政策和法律措施 (一)国家宪法保护 衡量一个国家公民的权利体系是否 的一些违法行为置之不理。时下,我们一些地方领导为了表示其保护民营企业的决心,对一些民营企业违反劳动法、产品质量法、税法、海关法的不法行为网开一面,表面上 ...
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税收政策。 2.投资额超过80亿元人民币或集成电路线宽小于0.25m的集成电路生产企业,可以享受按鼓励外商对能源、交通投资的税收优惠政策执行。 (七) 正确处理改革发展稳定的关系、坚持在党的领导下全社会共同建设。 [2] 中国的外商投资企业多属于出口企业。 [3]但按照中国国务院2000年11月18日 ...
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可能造成对任董事的企业不够专心了。另外,我们还知道,有的公司按照法律法规的规定不得不设立外部董事,于是,就把公司退下来的老领导、老同事、各种老 就是国资委,国资委又是国务院的特设机构类同于国家机关,国家机关工作人员依法是没有资格担任企业的董事的。从劳动关系的属性而言,专职外部董事的日常管理和发放薪酬等 ...
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协议》,运用民事法律手段保护商业秘密,是必须履行的基本义务。中国已加入WTO,企业面临着前所未有的挑战,这其中就包括商业秘密的进攻战和防御战,我们应当遵循《与贸易 的管理制约机制,并做到以下几点:一是要有主管的领导和指定的负责部门或人员;二是要划清本企业的商业秘密范围;三是要建立商业秘密保护制度;四是 ...
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在立法功能定位上,既往环境立法、规章及环境标准都以行政管制为主,企业纯粹是行政措施的作用对象,处于完全被规制的地位,导致政府环境法规 行业标准与企业标准。1995年我国也成立了与ISO/TC207相对应的全国环境管理标准化技术委员会;1996年国家技术监督局成立了环境管理国家标准转化工作领导小组和标准 ...
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