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时亦不提异议,导致发生纠纷后提供不出有力证据。虽然按照现行的法律的规定来讲,员工的工资标准及发放情况等应由用人单位来举证,但如本案例中的情况,用人单位提交 下,谢某于次日即不来上班,并跳槽到另外一家公司工作。后该公司提起劳动仲裁,要求谢某赔偿公司造成的经济损失5万元。诉讼中,谢某称其作为劳动者有随时 ...
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时亦不提异议,导致发生纠纷后提供不出有力证据。虽然按照现行的法律的规定来讲,员工的工资标准及发放情况等应由用人单位来举证,但如本案例中的情况,用人单位提交 下,谢某于次日即不来上班,并跳槽到另外一家公司工作。后该公司提起劳动仲裁,要求谢某赔偿公司造成的经济损失5万元。诉讼中,谢某称其作为劳动者有随时 ...
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。然而,正当年终奖快发的时候,书店因为有人燃放烟花爆竹着了大火,直接经济损失达200多万元。年终一算账,书店几乎没有任何盈利。为此,书店老板就开始做 方式。对于大部分普通职场人来说,对企业的忠诚度大部分还是来自福利、薪酬、公司员工的培训等,最近有媒体展开2012年职场年终奖大调查发现,96.88%的 ...
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与周某之间 不存在劳动关系,也没有义务承担周某因工伤而遭受的损失。 那么,周某和劳务公司之间到底是不是存在劳动关系呢?从周某受工伤的事实来看似乎周 在工伤赔偿时遭到拒赔,因此劳务公司应该承担由此产生的赔偿责任。 劳务公司认为在对周某进行员工登记的时候已经告知过要求其填写真实的信息及填写虚假信息的后果, ...
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了无偿的委托合同关系,因为受托人的故意或者重大过失给委托人造成损失的,委托人可以要求赔偿损失。由于赵俊违章驾车发生交通事故属于重大过失,故赵俊应当 传统的认知。 新兴事物的出现往往会考验法律的严密性。一方面,由于没有正规的公司形式,行业自身发展受到影响;另一方面,接受酒后代驾服务的消费者担心的是发生 ...
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附件3所标明的设施价值要求乙方赔偿相当数量的现金,乙方需无条件接受。(五)车位管理费:乙方可用车位数量及车位管理费按_________公司统一公布规定执行,乙方一经 ,同时解除本合同而不承担任何责任;如乙方上述行为给甲方或其它单位造成损失的,乙方承担全部经济及法律责任。3.如乙方按本合同规定的方式实际 ...
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的概念,系指被保险人为机关、企事业单位等法人及其他非法人组织时,被保险人的员工或雇员。将被保险人家庭成员与被保险人组成成员有意区分,反映了保险代位求偿 获利,构成不当得利。根据保险补偿原则,保险人有权要求被保险人返还第三者的赔偿金。相反,如果第三者向被保险人赔偿损失,是明知或因重大过失而不知的行为,且 ...
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保险金。 某律所律师:保险公司只对承保危险造成的承保损失承担赔偿责任,这是保险公司控制风险的一项基本做法,也是保险法的基本要求。此所谓承保危险造成的承保 不全或者机件不符合技术标准等具有安全隐患的机动车。本案中,和某作为龙天路公司员工,其系投保机动车辆的实际驾驶人,应当具备对车辆安全状况的评估、判断 ...
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以该公司的多名董事和监事为被告,提起股东代表诉讼,要求被告赔偿其违法分配给公司造成的损失。 一审的东京地方法院驳回了原告的诉讼请求,其理由如下:更生 先前经营失败的教训,寻找新的经济增长点,调整经营策略,改善管理体制,鼓舞员工士气,共同实现公司的起死回生。在这种情况下,对于先前存在背信行为的高管人员, ...
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19日,北京市西城区法院在于作出一审判决,判决中华咨询公司赔偿海南凯立相关损失折合人民币400余万元。中华咨询公司不服提起上诉。2004年12月20日,北京市 信息在向外界披露时进行必要的审核,以保证信息披露的质量达到相关监管要求,避免引起法律纠纷。 再次,应定期召开信息沟通会议或者巡回推介会,加强与 ...
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